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企业工伤预防安全知识竞赛试题含答案

一、判断题（共10题，每题5分，共50分）

2、根据《安全生产法》规定,从业人员在从业过程中，应当严格遵守本单位的安全

生产规章制度和操作规程，服从管理。()

对【正确答案】

错

3.住院期间的陪护费用工伤保险基金不予承担。[判断题]

对【正确答案】

错

4、安全标志类型有：禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志。()

对【正确答案】

错

5、从事拆除作业的人员必须戴好安全帽，高处作业有时可以不戴。()

对

错【正确答案】

6、劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。从事特种作业的劳动者必须

经过专门培训，经考核合格并取得相应资格，方可上岗作业。()

对【正确答案】

错

7、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。()

对【正确答案】

错

8、正确佩戴和使用劳动防护用品是从业人员必须履行的法定义务。()

对【正确答案】

错

9、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安

全生产方面的义务。（）

对【正确答案】

错

10、生产经营单位在从业人员同意的情况下订立某种协议，就可以免除或者减轻其

对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）

对

错【正确答案】

二、单选题（共10题，每题5分，共50分）

1.以下不属于申请工伤需要提交的材料的是：（）

A、单位法定代表人的身份证复印件【正确答案】

B、医疗机构出具的受伤害后首次诊断病历原件及复印件

C、受伤害职工与用人单位签订的劳动合同

2.对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门

（）进行调查核实。

A、不再【正确答案】

B、必需再次

C、根据案情需要选择是否

3.下面不属于生活自理障碍等级的是：（）。

A、生活完全不能自理

B、生活大部分不能自理

C、生活小部分不能自理【正确答案】

4.职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由（）承担工伤保险责任。

A、原用人单位【正确答案】

B、借调单位

C、原用人单位与借调单位共同承担

5、对市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可在自收到鉴定结论之日起

（）日内，向申请复核鉴定。

A、15，市劳动能力鉴定委员会【正确答案】

B、15，省劳动能力鉴定委员会

C、30，市劳动能力鉴定委员会

6、以下哪种费用工伤保险基金不予承担：（）。

A、康复有效的费用

B、安装辅助器具费用

C、住院期间的伙食补助费用

D、住院期间的陪护费用【正确答案】

7、工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费，符合相关规定的，由（）

承担。

A、用人单位

B、职工本人

C、工伤保险基金【正确答案】

D、康复医院

8、被鉴定为九级伤残的，一次性伤残补助金的标准是：（）。

A、7个月本人工资

B、9个月本人工资【正确答案】

C、11个月本人工资

D、13个月本人工资

9、所有机器的危险部分，应（）来确保工作安全。

A.标上机器制造商名牌

B.涂上警示颜色

C.安装合适的安全防护装置【正确答案】

10、下列哪些物品不属不属于劳动防护用品（）

A.安全帽

B.护目镜

C.防噪声耳塞

D.应急灯【正确答案】

《工伤保险条例》的适用范围是（）

A.中华人民共和国境内的各类企业和有雇工的个体工商户【正确答案】

B.城镇企业

C.个体工商户

受《工伤保险条例》保护的职工是指（）

A.正式职工

B.临时工;农民工

C.各类企业全部职工和有雇工的个体工商户的全部雇工【正确答案】

参加工伤保险由谁缴费（）

A.单位缴费，职工个人不缴费【正确答案】

B.职工缴费

C.单位和职工共同缴费

下列不属于用人单位工伤预防的基本措施（）

A、用人单位的生产经营符合公司实际经营需求和规章制度【正确答案】

B、建立安全生产规章制