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工会财务制度

第一章总则

为规范工会财务管理，保障工会活动的顺利开展，根据国家法律法规和工会相关规定，制定本财务制度。通过明确财务管理的职责、程序和标准，确保工会资金的安全、有效和透明使用，以支持工会的各项工作。

第二章目的与适用范围

1.目的

本制度旨在提升工会财务管理的规范性与透明度，确保工会资金的合理使用，增强工会的凝聚力和向心力。

2.适用范围

本制度适用于本工会的所有财务活动，包括但不限于收入、支出、预算编制、财务报告及审计等。

第三章法律依据

本制度依据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》及相关财务管理规定，结合本工会的实际情况制定。

第四章财务管理职责

1.工会委员会

负责工会财务工作的总体监督与管理，审议年度预算和决算。

2.财务部

负责具体的财务日常管理，包括资金的收支、账务处理、财务报表编制等。

3.审计委员会

定期对工会财务进行审计，评估财务管理的合规性和有效性。

第五章财务管理规范

1.收入管理

-收入来源：包括会费、捐赠、政府补助及其他合法收入。

-收入登记：所有收入必须及时登记，财务部应每月编制收入报表。

2.支出管理

-支出审批：所有支出必须经过工会委员会和财务部的审批，特殊情况下可由委员会主席审批。

-支出登记：所有支出必须及时登记，财务部应每月编制支出报表。

3.预算管理

-预算编制：年度预算由财务部提出草案，工会委员会审议通过。

-预算执行：严格按照预算执行，任何超预算支出需报经委员会审批。

4.财务报告

-定期报告：财务部每季度向工会委员会报告财务状况，年度决算需在年度大会上进行审议。

-财务透明：定期向全体会员公开财务报告，接受会员监督。

第六章操作流程

1.收入流程

-收入来源确认后，财务部出具收款凭证，登记收入账目。

-定期对收入进行汇总，并编制收入报表。

2.支出流程

-提出支出申请，填写《支出申请表》，并附上相关凭证。

-财务部审核后，交工会委员会审批。

-支出后，财务部出具付款凭证，登记支出账目。

3.预算流程

-财务部根据上年度财务数据和本年度工作计划，编制预算草案。

-提交工会委员会审议，审议通过后，正式执行。

4.报告流程

-财务部定期编制财务报告，包括收入支出汇总、资产负债表等。

-向工会委员会和全体会员报告，并接受监督。

第七章监督机制

1.内部审计

-工会内部审计委员会负责定期对财务工作进行审计，确保财务活动合规。

-审计结果需及时向工会委员会报告，并提出改进建议。

2.外部审计

-每年度选择具备资质的第三方审计机构对工会财务进行审计，确保公正性和透明度。

-外部审计报告应向全体会员公开。

3.反馈机制

-设立财务投诉渠道，会员如发现财务问题可向工会委员会反馈。

-财务部需对反馈意见进行整改，确保财务管理的有效性。

第八章附则

1.解释权

本制度的解释权归工会委员会。

2.生效日期

本制度自发布之日起生效。

3.修订流程

本制度根据实际情况和法律法规的变化定期修订，修订需经工会委员会审议通过。

总结

本财务制度的制定旨在加强工会财务管理，确保工会资金的安全、合理和透明使用。通过明确职责、规范流程和建立监督机制，提升工会的管理水平和工作效率，实现工会的可持续发展。希望全体会员共同遵守，积极参与监督，确保制度的有效实施。