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个人劳务合同2024(34篇).pdfVIP

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个人劳务合同2024(34篇)

个人劳务合同范本一

甲方:

地址:

乙方:哈尔滨福鼎华劳务服务有限公司

地址:吟尔滨市松北区茂大道824号北岸明珠二期2-5栋—

单元1层1号甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人

民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,依照平等互利的原

则,经双方协商:乙方根据甲方需要派遣劳务人员,提供劳务服务,

甲方向乙方支付相应的费用。现就具体事项达成以下协议:

一、合作事项

一()乙方根据甲方的需要和要求,向甲方派遣劳务人员从事有

关工作。甲、乙双方建立劳务派遣合同关系,乙方与派遣到甲方的

劳务人员签订劳动合同履行用工备案登记手续,建立劳动关系。

二()劳务派遣人员工种、数量、用工期限、工作内容及相关待

遇要求、职责划分及费用结算办法等在补充协议中明确。

二、劳务派遣期限

从年月日起至年月日止,期满经双方协商可续签。

三、甲方的权利和义务

一()甲方需要使用派遣人员时,应提前15个工作日以书面形式

通知乙方,并向乙方书面提供所需派遣人员岗位种类和用工数量、

素质、要求、各种待遇、劳务用工期限及起止日期。派遣人员在甲

方工作期间,由甲方对其实施组织管理和岗位调配和考核。

二()派遣人员在甲方工作期间,按国家法定休假待遇规定,安

排员工正常休假。

三()甲方受乙方委托,按月扣出应由派遣人员个人承担的各项

社会保险,并转交给乙方。

(四)甲方在国家劳动合同法律法规规定的范围内,有权将派遣

人员退回,并提前以书面形式通知乙方,每月1日10日内办理解聘

手续。

五()甲方依据自身生产经营情况,需要增加或减少派遣人员时,

应提前15个工作日通知乙方。增加或减少的社会保险费、服务费及

其它费用在协议附件中明确。

派遣人员个人提出解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知

甲方,甲方应在7日内做出同意或不同意的决定并以书面形式告知

乙方,由乙方负责办理相关手续。

六()甲方在使用派遣人员时,应提供相应的劳动条件和劳动保

护,负责派遣员工岗前安全教育及培训。

七()派遣人员在甲方工作期间因工伤事故造成伤、残、亡等由

乙方负责并处理。甲方在第一时间通知乙方,负责事故现场应急处

理,积极配合事故的调查取证并提供相关料。

(八)派遣人员发生工伤、职业病、死亡等事故,乙方按国家有

关规定执行,国家规定由用工单位支付的费用由甲方承担。

(九)派遣人员患病或非因工负伤,在符合国家规定的医疗期内,

甲方按国家规定承担相应的费用。

(十)女性派遣人员在派遣期间出现孕期、产期、哺乳期,由甲

方按国家规定承担应由用工单位承担的费用,乙方负责处理相关事

务。乙方在向甲方派遣人员时,应向甲方准确提供求职登记表中相

关信息情况。

(十一)甲方向乙方推荐的合格应聘者,经乙方同意后可聘用为

乙方劳务派遣人员c现已在甲方工作的聘用人员,由甲方向乙方推

荐,经乙方同意后,此类人员可建立劳动关系为乙方的员工。

(十二)按《中华人民共和国劳动合同》规定,乙方派遣人员有

下列情况之一的,甲方有权直接遣返给乙方,不支付经济补偿金:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反甲方单位规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任

务造成严重影

响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对

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