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药店员工入职合同模板
《药店员工入职合同》
甲方(用人单位):
乙方(员工):
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲
乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
一、合同基本信息
1.1合同类型:劳动合同
1.2合同期限:自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。
1.3工作地点:甲方规定的药店。
二、工作内容及职责
2.1乙方在甲方药店从事____岗位工作,具体职责如下:
(1)负责药品的销售、摆放及维护;
(2)为顾客提供咨询、指导用药服务;
(3)负责药品的进货、库存管理;
(4)协助店长完成其他相关工作。
三、劳动报酬
3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成,具体金额双方协商确定。
3.2乙方工资的支付方式为每月__日之前,甲方按时足额支付乙方工资。
四、工作时间及休息休假
4.1乙方每周工作时间__天,每天工作__小时,具体工作时间按甲方规定执行。
4.2乙方享有国家法定节假日休息权利,并根据工作年限享受带薪年休假。
五、社会保险及福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
5.2乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于员工培训、节日礼品等。
六、保密协议
6.1乙方在合同期间及合同终止后,不得泄露甲方商业秘密、客户信息等。
6.2如乙方违反保密协议,甲方有权要求乙方承担违约责任。
七、合同的变更、解除和终止
7.1双方协商一致,可以变更或解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的;
(4)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(5)法律、行政法规规定解除劳动合同的其他情形。
7.3合同期满,双方未续签,本合同自动终止。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生纠纷,应首先通过友好协商解决;协商不成时,可以向有管
辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):
乙方(员工):
签订日期:____年__月__日
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