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公司员工聘用合同与公司员工聘用合同范本5篇

篇1

公司员工聘用合同

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.本合同试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方同意按甲方安排的工作内容及要求履行职责。

2.乙方的工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时制度，每天工作_____小时，每周工作_____天。具体上下班时间按甲方规定执行。

2.乙方在试用期满后，享受带薪年休假等法定假期。

四、劳动报酬

1.甲方每月至少一次以货币形式支付乙方工资，具体工资标准按甲方规定执行。试用期满后，乙方工资按甲方薪酬制度调整。

2.乙方在试用期满后，享受与甲方正式职工相同的福利待遇。

五、社会保险及其他福利待遇

1.甲方为乙方办理各项社会保险手续，并按照规定缴纳社会保险费。乙方在试用期满后享受与甲方正式职工相同的社会保险待遇。

2.乙方在试用期满后享受与甲方正式职工相同的福利待遇。

六、保密条款

1.乙方必须严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。保密期限自本合同签订之日起至本合同终止之日止。

2.乙方因违反保密规定给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因致使合同无法履行的，甲方应支付违约金给乙方。违约金标准为乙方在甲方工作期间的工资总额。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同或由于乙方原因致使合同无法履行的，乙方应支付违约金给甲方。违约金标准为甲方为乙方支付的培训费用及给乙方的各项福利总和。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_____月_____日

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_____月_____日

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

篇2

员工聘用合同

甲方（用人单位）：某公司

乙方（受聘人）：张三

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

二、工作岗位

乙方同意在甲方从事XX部门XX岗位的工作。具体工作内容包括但不限于：XX部门XX岗位的职责。

三、工作时间和地点

甲方的工作时间和地点如下：

工作时间：周一至周五，上午XX点至下午XX点，周末及法定节假日休息。

工作地点：甲方公司所在地。

乙方的工作时间和地点根据甲方的工作安排而定，如有需要可调整工作时间和地点。

四、劳动报酬

甲方支付给乙方的劳动报酬包括基本工资、津贴和奖金。具体标准如下：

基本工资：每月XX元人民币，按月支付；

津贴：根据乙方的工作表现和公司规定给予相应的津贴；

奖金：根据乙方的业绩和公司的业绩给予相应的奖金。