某汽车集团综合办助理岗位说明书.pdfVIP

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太上有立德,其次有立功,其次有立言,虽久不废,此谓不朽。——《左传》

综合办助理

岗位名称综合办助理岗位编号SH-ZHB-04所在部门综合办公室

岗位性质行政工资等级岗位定员1人

直接上级综合办主任直接下级

辖员人数拟定日期修改日期

职责概述:

负责集团证照办理、综合文件管理及局部与外部及集团内部管理部门的工作协调

协助制定集团行政管理制度,监督其执行情况

负责集团各类证照的申办、年检、变更手续的办理

负责集团与工商局、质监局、海关、行管等管理部门事务联系

工作负责集团公司ISO质量管理体系文件的综合管理

任务

接待、处理集团客户投诉,收集并反应信息给公司领导

协助组织集团重要会议和大型活动

综合办主任及总经理交办的临时任务

工作权限:

集团经营开展的建议权

集团行政管理制度执行情况的监督权

对集团ISO文件的检查权

工作协作关系:

内部协调关系各分公司、各部门

外部协调关系工商局、质监局、海关、经发局、行管处

职业开展路径和工作轮换

该岗位可轮换到分公司行政主管

该岗位可晋升到综合办副主任、后勤部副部长

任职资格

教育水平大学本科及以上学历

专业文秘、企业管理等相关专业

经验3年以上相关岗位工作经验

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太上有立德,其次有立功,其次有立言,虽久不废,此谓不朽。——《左传》

熟悉国家、地区的工商、行政管理法规

知识良好的公文写作水平

经过ISO系统知识培训

熟练操作计算机,熟练运用办公软件

技能技巧具备较好的英文听、说、读、写能力

熟练驾驶

工作责任心强,具备一定综合协调能力、对外关系联络能力和办事能

个人素质力。

其他

使用工具和设备电脑、汽车、电话、传真机、打印机、网络、汽车

工作环境室内办公、相关政府部门

工作时间特征正常工作时间

所需记录文档通知、简报、总结、传真文件、公司文件

上岗所需熟悉时

1个月以上

体能要求身体健康,有良好的心理素质

工作均衡性忙碌

考核指标

备注

上级主管确认

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