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私人诊所护士聘用协议书5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。

一、劳动合同期限

本合同期限为_____年，自____年____月____日起，至____年____月____日止。其中试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事护士工作。在试用期内，乙方应接受甲方的考核，考核结果将作为双方决定是否正式建立劳动关系的依据。

2.乙方的工作地点为甲方的诊所内。乙方应根据甲方的安排，按时完成分配的任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作_____小时，每周工作_____天，休息_____天。具体工作时间安排如下：_________（略）

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排如下：_________（略）

四、劳动报酬

1.甲方根据有关法律法规规定，确定乙方的工资为_____元/月。具体工资结构如下：_________（略）

2.甲方应按月向乙方支付工资，并不得低于当地最低工资标准。甲方应代扣代缴乙方的个人所得税。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例如下：_________（略）

2.乙方享有与甲方其他员工相同的社会保险和福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，应按甲方规定进行赔偿。

七、解除或终止劳动合同的条件

1.双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前_____日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

（2）乙方不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能达成协议的；

（4）甲方认为需要裁减人员的。

4.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：

（1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（2）患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

八、违约责任及赔偿

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应按照劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》的规定向乙方赔偿。具体赔偿数额如下：_________（略）

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应按照劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》的规定向甲方赔偿。具体赔偿数额如下：_________（略）

九、其他约定事项

1.双方约定的其他事项：_________（略）

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起_____日内向人民法院提起诉讼。

十、合同生效及备案

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

2.双方应将本合同报劳动部门备案。备案后的合同复印件交由甲方保存。

篇2

甲方（聘用单位）：XXX诊所

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本私人诊所护士聘用协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方诊所从事护士工作。

2.乙方的工作地点为甲方诊所所在地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时，具体安排由甲方决定。

2.乙方享有法定节假日和婚假、产假等休息权利，具体按照甲方规定执行。

四、工资待遇

1.乙方的基本工资为每月人民币XX元