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猪场技术服务员竞业限制协议5篇

篇1

甲方（猪场）：

乙方（技术服务员）：

鉴于乙方在甲方猪场从事技术服务工作，为保护和合理控制甲方猪场的技术资源和经营信息，防止乙方在离职后泄露甲方重要信息，造成甲方经济损失，特制定本协议。

一、竞业限制范围

1.乙方在甲方猪场工作期间，应当遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术秘密、商业机密和其他重要信息。

2.乙方在离职后一定年限内（以下简称“竞业限制期”），不得在甲方猪场周边一定范围内（以下简称“竞业限制区域”）从事与甲方相同或相似的业务活动。竞业限制期自乙方离职之日起计算，一般为一年。竞业限制区域由甲方根据具体情况确定，一般不少于甲方猪场周边500米范围。

3.乙方在竞业限制期内，不得在竞业限制区域外从事与甲方相同或相似的业务活动，也不得在与甲方有竞争关系的单位或企业任职或兼职。

二、竞业限制补偿

1.甲方在乙方在职期间，应按月向乙方支付竞业限制补偿金。补偿金的数额为乙方在职期间工资的10%，具体数额根据乙方的工资而定。

2.甲方应在乙方离职时一次性支付乙方竞业限制补偿金。补偿金的数额为乙方离职前一年工资的总额，具体数额根据乙方的工资而定。

3.甲方应确保乙方的竞业限制补偿金能够及时、足额支付，否则乙方有权解除本协议。

三、违约责任

1.乙方在在职期间或离职后违反本协议约定的竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。

2.甲方未按时、足额支付乙方的竞业限制补偿金，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

四、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.如因本协议引起纠纷，双方应首先尝试友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（签字/盖章）：

日期：

乙方（签字/盖章）：

日期：

篇2

甲方：XXXXXXX

乙方：XXXXXXX

鉴于乙方在甲方任职期间接触到的甲方商业信息、技术信息、经营策略等核心机密，为了维护甲方的合法权益，防止乙方在离职后披露或利用这些机密对甲方造成不利影响，双方经过友好协商，达成以下竞业限制协议：

一、竞业限制范围

1.乙方在甲方任职期间及离职后，不得在与甲方经营同类业务的单位或机构中从事任何职务，包括但不限于技术人员、销售人员、管理人员等。

2.乙方在甲方任职期间及离职后，不得在与甲方有竞争关系的单位或机构中进行任何形式的合作或提供任何服务。

3.乙方在甲方任职期间及离职后，不得利用甲方的商业信息、技术信息、经营策略等核心机密，从事与甲方有竞争关系的业务或活动。

二、竞业限制期限

本协议的竞业限制期限为乙方在甲方离职之日起XXXX年。在竞业限制期限内，乙方必须严格遵守本协议的规定，不得有任何违反竞业限制的行为。

三、保密义务

1.乙方在甲方任职期间及离职后，必须严格保密甲方的商业信息、技术信息、经营策略等核心机密，不得将其泄露给任何无关人员或单位。

2.乙方在甲方任职期间及离职后，不得利用甲方的商业信息、技术信息、经营策略等核心机密，从事与甲方有竞争关系的业务或活动。

四、违约责任

1.如果乙方违反了本协议规定的竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失、声誉损失等。

2.如果乙方违反了本协议规定的保密义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失、声誉损失等。同时，甲方有权追究乙方相应的刑事责任。

五、争议解决

1.本协议的履行过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。如果协商不成，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应继续履行本协议的其他部分。但涉及争议的部分，双方应积极配合法院的调查和处理。

六、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应认真履行协议义务，确保甲方的合法权益得到维护。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。协议内容如有修改或补充，应以书面形式进行，并由双方签字或盖章确认。

3.在本协议履行过程中，如遇到不可抗力或其他特殊原因，导致协议无法继续履行时，双方可协商解除协议。但解除协议前，乙方必须严格遵守本协议的规定，不得有任何违反竞业限制和保密义务的行为。

4.本协议未尽事宜，由双方协商确定。如有任何疑问或需要进一步解释