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杭州劳动合同范本汇总5篇
篇1
甲方(用人单位):_________________
地址:_____________________________________
联系方式:_____________________________________
乙方(劳动者):_____________________
地址:_____________________________________
联系方式:_____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方工作的相关事宜进行协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订时间:____年__月__日
2.合同生效时间:____年__月__日
3.合同终止时间:____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事的工作内容为:_____________________________________
2.乙方的工作地点为:_____________________________________
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行的工作制度为:_____________________________________
2.乙方在甲方工作期间,应享受相应的休息休假待遇。具体休息休假时间按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方在甲方工作的基本薪资为:_____元/月
2.乙方在甲方工作期间,应享受相应的福利待遇。具体福利待遇按照甲方的规定执行。
3.乙方在甲方工作期间,如遇薪资调整,应按照甲方的薪资调整政策执行。
五、社会保险和公积金
1.甲方应为乙方缴纳社会保险和公积金,具体缴纳比例按照甲方的规定执行。
2.乙方在甲方工作期间,应享受相应的社会保险和公积金待遇。具体待遇按照甲方的规定执行。
六、合同变更和解除
1.甲乙双方协商一致的,可以变更本合同。具体变更程序按照甲方的规定执行。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的;
(5)被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(5)因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的。
4.双方协商一致的,可以解除本合同。具体协商程序按照甲方的规定执行。
5.乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。具体通知程序按照甲方的规定执行。
6.甲方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知乙方。具体通知程序按照甲方的规定执行。但甲方应当支付乙方相应的经济补偿金。具体补偿标准按照甲方的规定执行。
7.双方协商一致的,可以解除本合同。具体协商程序按照甲方的规定执行。但甲方应当支付乙方相应的经济补偿金。具体补偿标准按照甲方的规定执行。
8.双方协商一致的,可以变更本合同。具体协商程序按照甲方的规定执行。但甲方应当支付乙方相应的经济补偿金。具体补偿标准按照甲方的规定执行。
篇2
一、劳动合同概述
劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议。在杭州市,劳动合同是保障劳动者权益、促进劳动关系和谐的重要手段。本文将从多个角度对杭州劳动合同范本进行汇总,以帮助读者更好地了解劳动合同的相关规定和注意事项。
二、劳动合同基本内容
1.双方基本信息:包括劳动者和用人单位的名称、地址、联系方式等基本信息。
2.劳动合同期限:明确劳动合同的起始时间和结束时间。
3.工作内容和岗位:详细描述劳动者的工作职责和岗位名称。
4.工资待遇:包括基本工资、津贴、奖金等福利待遇。
5.工作时间和休息休假:明确劳动者的工作时间安排和休息休假的规定。
6.社会保险和福利:包括养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险和福利待遇。
7.违约责任:明确
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