高龄人员聘用协议书6篇.docx

高龄人员聘用协议书6篇

篇1

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方作为高龄人员事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.乙方应在甲方的安排下，按时完成甲方交付的工作任务。

2.乙方的工作地点、岗位、职责等，应按照甲方的规定执行。

3.甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和职责。

三、劳动报酬

1.乙方在协议期限内的劳动报酬，应按照甲方的规定执行。

2.甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或克扣。

3.乙方在协议期限内享受规定的福利待遇。

四、保险待遇

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在协议期限内享受社会保险待遇，具体包括养老保险待遇、医疗保险待遇、失业保险待遇等。

3.甲方应为乙方提供必要的安全保障和劳动保护。

五、协议解除与终止

1.甲乙双方可协商一致解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可单方解除本协议：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可单方解除本协议：

（1）未按照协议约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更协议，致使协议无效的。

4.协议解除或终止后，双方应办理相关手续，包括但不限于工作交接、财物归还等。

六、违约责任

1.甲乙双方在协议履行过程中违反协议约定的，应当承担相应的违约责任。

2.甲方未按照协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，应支付违约金并赔偿乙方的损失。

3.乙方在协议期限内擅自离职的，应承担违约责任并赔偿甲方的损失。

4.甲乙双方在协议解除或终止过程中违反约定的，应承担相应的违约责任。

七、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.在协议履行过程中发生争议的，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法提起仲裁或诉讼。

篇2

甲方（聘用单位）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方在甲方单位工作达成如下协议：

一、协议期限

本协议自[协议生效日期]起至[协议终止日期]止。

二、工作内容

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成各项工作任务。具体职责包括但不限于：

（1）[具体职责1]

（2）[具体职责2]

（3）[具体职责3]

2.乙方需遵守甲方的规章制度，不得擅自违反。如有违反，甲方有权按照规章制度进行处理。

3.乙方需爱护甲方单位的财产和设备，如有损坏，需照价赔偿。

4.乙方需保守甲方单位的商业机密和客户信息，不得擅自泄露。

三、劳动报酬

1.乙方在甲方单位工作期间，甲方需按月支付乙方工资，具体工资数额为[工资数额]元。工资发放时间为每月的[工资发放时间]。

2.乙方在甲方单位工作期间，如遇到法定节假日或休息日，甲方需按规定支付加班费用。

3.乙方在甲方单位工作期间，如因工作原因造成身体伤害，甲方需承担相应的医疗费用和工伤赔偿责任。

四、保险和福利

1.甲方需为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳比例为：[缴纳比例]%。

2.乙方在甲方单位工作期间，如遇到特殊情况，如重大疾病或意外事件，甲方需提供相应的慰问和帮扶。

3.乙方在甲方单位工作期间，如因工作原因造成身体伤害或职业病，甲方需承担相应的治疗和康复费用。

五、协议解除和终止

1.乙方在甲方单位工作期间，如因