ssm726基于web的学生就业管理系统+做开题.doc

PAGE

PAGE6

毕业设计开题报告

课题：基于Web的学生就业管理系统

专业

计算机科学与技术

学生姓名

XXX

班级

D计算机

学号

XXXXXXX

指导教师

XXX

专业系主任

XXX

撰写日期

XXXX年XX月XX日

信息工程学院

课题名称：基于Web的学生就业管理系统

课题类型：（√）应用型（）研究型

本课题的意义(本部分字数不小于600字)

1.本课题的意义：

如今社会上各行各业，都喜欢用自己行业的专属软件工作，互联网发展到这个时候，人们已经发现离不开了互联网。新技术的产生，往往能解决一些老技术的弊端问题。因为传统学生就业信息管理难度大，容错率低，管理人员处理数据费工费时，所以专门为解决这个难题开发了一个学生就业管理系统，可以解决许多问题。

传统处理数据，必须是一张张纸，然后处理完毕又是统计在一张张纸上面，不断的重复处理，最终有个结果给最高层作为参考，这个模式在互联网没有出现之前，是一种常见的事情，信息管理的效率提不上去，人多不一定力量大，因为人多肯定更加消耗资源，并且因为人类需要休息，需要管理，思想会不统一，会偷懒，所以人们研究出专门帮助人们计算的机器，就是计算机的前身，到了互联网时代，人们发现完全可以让程序供应商提供解决方案，自己挑选自己合适的方案来提高自己的产出比。所以在日常工作和生活中会发现各种各样方便人们的工具。

本课题研发的学生就业管理系统，就是提供学生就业信息处理的解决方案，它可以短时间处理完信息，并且这些信息都有专门的存储设备，而且数据的备份和迁移都可以设定为无人值守，从人力角度和信息处理角度以及信息安全角度，学生就业管理系统是完胜传统纸质操作的。学生就业管理系统可以提高学生就业信息管理问题的解决效率，优化学生就业信息处理流程，保证学生就业信息数据的安全，它是一个非常可靠，非常安全的应用程序。本课题研究和开发学生就业管理系统，让安装在计算机上的该系统变成管理人员的小帮手，提高学生就业信息处理速度，规范学生就业信息处理流程，让管理人员的产出效益更高。

国内外研究现状：

国内方面，我国高校的毕业生就业指导大多只限子狭义的就业指导，行政管理职能较为突出，服务职能有所欠缺。大多高校只进行就业政策、就业信息和技巧方面的指导，服务对象也只限于应届毕业生，而忽视对在校生在整个教学过程中的职业准备的前期指导，使毕业生仓促走上社会[1]。现行教育体制没有完全实现市场化，学校办学自主权较小，缺乏对专业调整的积极主动性，难以完全根据市场需求培养人才。此外，相关教育规章制度不健全、不规范，部分高校招生盲目，搞一刀切，不管什么专业，不管社会对这种专业的人才需要多少，一律扩招，使许多大学生面临毕业即失业的现状[2]。缺乏大学生就业信息的宏观指导和信息预警。高校教育策划和需求预测滞后，市场反应迟级，信息预警机制不健全，出现许多学校专业结构同化和课程类同现象，存在重复建设的现象，造成教育资源的浪费严重[3]。不少高校不能以社会和市场需求为导向，及时调节和进行学校专业结构和课程设置，对大学生就业需求信息缺乏研究分析，就业指数系统和信息预警机制失效[4]。学校虽然每年都强调就业工作的重要性，但除了召开双选会这种形大外、高等学校还缺乏更为直接明了的市场化操作[5]。

国外方面，在美国，就业指导中心在大学内处于中心地位，一般直接接受分管学生事务的副校长领导，具有与学校规模发展相适应的管理队伍，大致占在校生人数的1%。在机构设置上也自成体系[6]。另外，在资金和办公条件上高校的投入也不遗余力，就业指导机构规模一般都比较大，从场地、经费、设备、图书资料等方面都有保障。大学生在校学习期间，就业指导工作便有机地与教学相结合。另外，美国的许多名牌大学还设有“校友俱乐部”，这种俱乐部在举办各种大型活动(如“校庆”等)的同时，还利用校友关系.向社会企事业各部门介绍毕业生的情况[7]。英国高校一股都设有“毕业生就业指导服务部”，就业指导部门同用人单位保持着长期联系，及时了解用人单位人不需求的情况并向学生提供就业信息，帮助分析学生的具体情况、规划求职方向等。美国的非营利性就业组织非常发达，在学生、高校与用人单位之间充当着红娘的角色，其中以全美高校和雇主协会(NACE)最为著名[8]。该协会的宗旨是：帮助学生选择并获得满意的工作，帮助雇主制定有效的人员招聘计划并提供优秀人选。德国“慕尼黑就业模式”是德国大学教育和就业市场相连接的一种就业服务模式其主要特点：一是大学、企业界、劳动局的全方合作；二是大学里设立就业市场学院专门负责学生专业能力以外的其他能力的培训；三是企业常年为大学毕业生提供实习基地，并且负责实习生的培训与考核。德国在大学生就业方面的成功要归功于“实习”制度。为降低大学生失业率，韩国政府除了采取创造工作岗位等传