劳务派遣合作公司合同范本(2024版).docxVIP

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劳务派遣合作公司合同范本(2024版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

1.2用工单位

1.3派遣机构

2.派遣服务内容

2.1派遣岗位及数量

2.2派遣人员工作职责

2.3派遣人员工作地点

3.派遣人员条件及资格

3.1派遣人员基本条件

3.2派遣人员资格证书

3.3派遣人员身体健康状况

4.派遣人员待遇及福利

4.1工资标准

4.2社会保险及公积金

4.3带薪休假

4.4休息日及法定节假日安排

5.派遣人员管理及培训

5.1派遣人员管理职责

5.2派遣人员培训及考核

5.3派遣人员晋升及调岗

6.派遣服务费用及支付

6.1派遣服务费用标准

6.2费用支付方式及时间

6.3逾期支付处理

7.派遣人员离职及终止合同

7.1离职原因及程序

7.2离职手续及费用

7.3合同终止条件

8.违约责任及争议解决

8.1违约责任

8.2争议解决方式

8.3争议解决机构

9.保密条款

9.1保密范围

9.2保密期限

9.3违反保密条款的处理

10.合同生效及期限

10.1合同生效条件

10.2合同期限

10.3合同续签

11.合同变更及解除

11.1合同变更程序

11.2合同解除条件

11.3合同解除程序

12.合同解除后的处理

12.1派遣人员安置

12.2费用结算

12.3其他相关事宜

13.合同解除后的责任

13.1违约责任

13.2损害赔偿

13.3违约金

14.合同附件及其他

14.1合同附件

14.2其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位

(1)名称:__________________

(2)住所:__________________

(3)法定代表人:__________________

1.2用工单位

(1)名称:__________________

(2)住所:__________________

(3)法定代表人:__________________

1.3派遣机构

(1)名称:__________________

(2)住所:__________________

(3)法定代表人:__________________

2.派遣服务内容

2.1派遣岗位及数量

(1)岗位名称:__________________

(2)岗位数量:__________________

(3)工作内容:__________________

2.2派遣人员工作职责

(1)岗位职责:__________________

(2)工作标准:__________________

(3)工作考核:__________________

2.3派遣人员工作地点

__________________

3.派遣人员条件及资格

3.1派遣人员基本条件

(1)年龄:__________________

(2)性别:__________________

(3)学历:__________________

3.2派遣人员资格证书

(1)证书名称:__________________

(2)证书等级:__________________

(3)有效期:__________________

3.3派遣人员身体健康状况

(1)体检标准:__________________

(2)体检机构:__________________

(3)体检结果:__________________

4.派遣人员待遇及福利

4.1工资标准

(1)基本工资:__________________

(2)岗位工资:__________________

(3)绩效工资:__________________

4.2社会保险及公积金

(1)缴纳比例:__________________

(2)缴费基数:__________________

(3)缴费期限:__________________

4.3带薪休假

(1)年休假:__________________

(2)病假:__________________

(3)事假:__________________

4.4休息日及法定节假日安排

__________________

5.派遣人员管理及培训

5.1派遣人员管理职责

(1)派遣机构负责:__________________

(2)用工单位负责:__________________

(3)派遣人员遵守:__________________

5.2派遣人员培训及考核

(1)培训内容:__________________

(2)培训方式:__________________

(3)考核标准:________

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