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人力资源事务代理服务协议2024年通用
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方联系方式
2.协议标的
2.1人力资源事务代理服务内容
2.2服务期限
2.3服务地点
3.服务费用及支付方式
3.1费用构成
3.2支付时间
3.3付款方式
4.保密条款
4.1保密信息
4.2保密义务
4.3保密期限
5.保密信息的处理
5.1处理原则
5.2处理程序
5.3处理责任
6.服务质量要求
6.1服务标准
6.2质量监控
6.3质量保证
7.服务交付
7.1服务时间
7.2服务方式
7.3服务成果
8.争议解决
8.1争议处理原则
8.2争议解决方式
8.3争议解决期限
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3违约赔偿
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
10.3解除后的处理
11.合同生效及终止
11.1生效条件
11.2生效日期
11.3终止条件
11.4终止日期
12.合同附件
12.1附件清单
12.2附件内容
13.其他约定
13.1法律适用
13.2通知与送达
13.3合同解释
14.合同签署
14.1签署日期
14.2签署地点
14.3签署人
第一部分：合同如下：
1.协议双方基本信息
1.1双方名称
甲方：[甲方全称]
乙方：[乙方全称]
1.2双方地址
甲方地址：[甲方详细地址]
乙方地址：[乙方详细地址]
1.3双方联系方式
甲方联系方式：[甲方联系电话、传真、电子邮箱等]
乙方联系方式：[乙方联系电话、传真、电子邮箱等]
2.协议标的
2.1人力资源事务代理服务内容
（1）招聘服务：协助甲方发布招聘信息、筛选简历、组织面试等；
（2）薪酬福利管理：协助甲方制定薪酬福利政策、进行薪酬核算、办理福利待遇等；
（3）员工关系管理：协助甲方处理员工关系、组织员工培训、进行员工沟通等；
（4）社会保险及公积金管理：协助甲方办理社会保险及公积金的缴纳、转移、报销等事宜。
2.2服务期限
本协议的有效期为自双方签订之日起至[具体日期]，共计[具体年数]年。
2.3服务地点
乙方将在[具体地点]为甲方提供人力资源事务代理服务。
3.服务费用及支付方式
3.1费用构成
（1）招聘服务费用；
（2）薪酬福利管理费用；
（3）员工关系管理费用；
（4）社会保险及公积金管理费用。
3.2支付时间
甲方应于每个服务期结束时支付相应服务费用，具体支付时间以双方协商为准。
3.3付款方式
（1）银行转账；
（2）现金支付；
（3）其他双方约定的支付方式。
4.保密条款
4.1保密信息
（1）甲方企业的商业秘密；
（2）乙方提供的服务内容及相关信息；
（3）双方在协议履行过程中了解到的对方商业秘密。
4.2保密义务
双方应严格遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。
4.3保密期限
本协议约定的保密期限自协议终止之日起[具体年数]年。
5.保密信息的处理
5.1处理原则
（1）合法合规；
（2）保护商业秘密；
（3）确保信息安全。
5.2处理程序
（1）明确保密信息的范围；
（2）制定保密措施；
（3）对保密信息进行分类管理；
（4）对违反保密义务的行为进行查处。
5.3处理责任
因一方违反保密义务导致保密信息泄露，应由违反方承担相应责任。
6.服务质量要求
6.1服务标准
（1）符合国家相关法律法规；
（2）符合行业标准；
（3）满足甲方需求。
6.2质量监控
甲方有权对乙方提供的服务进行质量监控，乙方应予以配合。
6.3质量保证
乙方应确保所提供的人力资源事务代理服务达到约定的质量标准，如未达到标准，乙方应承担相应的责任。
8.争议解决
8.1争议处理原则
双方在履行本协议过程中发生的争议，应本着友好协商、公平公正的原则予以解决。
8.2争议解决方式
如双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
8.3争议解决期限
双方应在争议发生后[具体天数]日内协商解决；如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
9.违约责任
9.1违约情形
（1）乙方未按约定提供人力资源事务代理服务；
（2）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密；
（3）甲方未按时支付服务费用；
（4）任何一方违反本协议其他条款。
9.2违约责任
（1）赔偿守约方因此遭受的直接经济损失；
（2）承担相应的违约金；
（3）承担因违约行为给对方造成的其他损失。
9.3违约赔偿
违约赔偿金额由双方协商确定，并在本协议中明确。
10.合同解除
10.1解除条件
（1）双方协
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