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2024版一致行动人协议正规范本
本合同目录一览
1.定义和解释
1.1一致行动人的定义
1.2术语解释
2.目的和原则
2.1协议的目的
2.2协议的原则
3.一致行动人的确定
3.1一致行动人的资格条件
3.2一致行动人的认定程序
4.一致行动人的权利和义务
4.1一致行动人的权利
4.2一致行动人的义务
5.一致行动人的行为规范
5.1行为准则
5.2行为限制
6.一致行动人的沟通与协调
6.1沟通方式
6.2协调机制
7.一致行动人的决策程序
7.1决策原则
7.2决策程序
8.一致行动人的变更和终止
8.1变更程序
8.2终止条件
9.保密条款
9.1保密信息的定义
9.2保密义务
10.知识产权
10.1知识产权归属
10.2知识产权使用
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决程序
12.法律适用和管辖
12.1法律适用
12.2管辖法院
13.效力和生效
13.1效力
13.2生效条件
14.其他条款
14.1补充条款
14.2不可抗力
14.3合同的修改和补充
14.4合同的解除和终止
14.5合同的份数和效力
14.6合同的签署和日期
第一部分：合同如下：
1.定义和解释
1.1一致行动人的定义
本协议所称一致行动人是指根据本协议约定，在特定情况下，通过协议或其他方式相互关联，共同行使表决权、提名权、提案权、质询权等股东权利的股东。
1.2术语解释
（1）“本协议”指本一致行动人协议；
（2）“股东”指根据本协议成为一致行动人的各方；
（3）“公司”指各方共同投资的公司；
（4）“表决权”指股东按照法律规定享有的对公司重大事项进行投票的权利；
（5）“提名权”指股东按照法律规定享有的提名董事、监事的权利；
（6）“提案权”指股东按照法律规定享有的在股东大会上提出提案的权利；
（7）“质询权”指股东按照法律规定享有的在股东大会上对董事会、监事会进行质询的权利。
2.目的和原则
2.1协议的目的
本协议的目的是为了规范一致行动人的行为，确保一致行动人在行使股东权利时，能够形成合力，共同维护公司及股东的利益。
2.2协议的原则
（1）公平公正原则；
（2）诚实信用原则；
（3）共同利益原则；
（4）合法合规原则。
3.一致行动人的确定
3.1一致行动人的资格条件
（2）与公司存在控制关系；
（3）与其他股东之间存在关联关系。
3.2一致行动人的认定程序
一致行动人的认定程序如下：
（1）有意成为一致行动人的股东向其他股东发出书面申请；
（2）其他股东在收到申请后，经协商一致，认定申请人为一致行动人；
（3）经认定的一致行动人签署本协议。
4.一致行动人的权利和义务
4.1一致行动人的权利
（1）共同决定公司的重大事项；
（2）共同提名董事、监事；
（3）共同提出提案；
（4）共同行使表决权、提名权、提案权、质询权。
4.2一致行动人的义务
（1）遵守本协议的约定；
（2）共同维护公司及股东的利益；
（3）保守公司秘密；
（4）及时沟通，协调一致行动人的行动。
5.一致行动人的行为规范
5.1行为准则
（1）公平、公正地行使股东权利；
（2）尊重公司和其他股东的权利；
（3）不得损害公司及股东的利益。
5.2行为限制
（1）不得泄露公司秘密；
（2）不得从事损害公司及股东利益的行为；
（3）不得从事与公司业务相竞争的行为。
6.一致行动人的沟通与协调
6.1沟通方式
（1）召开会议；
（2）书面通知；
（3）电子邮件；
（4）电话沟通。
6.2协调机制
（1）设立协调小组，负责协调一致行动人的行动；
（2）定期召开会议，讨论公司重大事项；
（3）及时沟通，解决一致行动人之间的分歧。
8.一致行动人的变更和终止
8.1变更程序
（1）有变更意向的股东向其他股东发出书面通知；
（2）其他股东在收到通知后，经协商一致，同意变更；
（3）变更后的股东重新签署本协议。
8.2终止条件
（1）一致行动人违反本协议约定，经协商无法达成一致意见；
（2）公司依法解散、被依法宣告破产；
（3）本协议约定的其他终止条件成立。
9.保密条款
9.1保密信息的定义
保密信息是指在本协议履行过程中知悉的、与公司相关的商业秘密、技术秘密、经营信息等。
9.2保密义务
（1）未经公司同意，不得向任何第三方泄露保密信息；
（2）采取合理措施，防止保密信息被泄露；
（3）保密义务在本协议终止后仍然有效。
10.知识产权
10.1知识产权归属
一致行动人在本协议项下取得的知识产权归一致行动人共同所有。
10.2知识产权使用
一致行动人有权在各自经营范围内使用本协议项下的知识产权，但不得侵犯他人
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