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公司员工合同

甲方（用人单位）：

公司名称：________

法定代表人：________

地址：________

联系电话：________

乙方（员工）：

姓名：________

性别：________

身份证号码：________

地址：________

联系电话：________

鉴于甲方因业务发展需要招聘员工，乙方具备相应的工作能力

和条件，双方根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳

动合同法》等法律法规的规定，经平等协商，自愿签订本合同，共

同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自____年__月__

日起至____年__月__日止。

2.试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期包

含在劳动合同期内。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方____部门，从事____工作。

2.乙方的工作内容和职责详见甲方的岗位职责说明书。

3.乙方的工作地点为____。甲方可根据业务发展需要或乙方的

工作表现，调整乙方的工作地点和工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行____工时制度，乙方的工作时间为____。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等带薪

假期。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币______元（大写__________元整）。

2.甲方每月__日以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或

休息日，则提前到最近的工作日支付。

3.甲方可根据乙方的工作表现和公司的经营状况，对乙方的工

资进行调整。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险，包括

养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如节日福利、年终奖金

等。具体福利待遇标准由甲方根据公司的经营状况和相关规定确定。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的

劳动保护用品。

2.甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害防护。

七、合同的解除和终止

1.经双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的；

（5）法律法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）本合同期满的；

（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）甲方被依法宣告破产的；

（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提

前解散的；

（6）法律法规规定的其他情形。

八、保密和竞业限制

1.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他

机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三

方披露或使用。

2.双方可以另行签订竞业限制协议，约定乙方在离职后一定期

限内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系

的业务。

九、违约责任

1.双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违反本合同约定，

应承担违约责任，向对方支付违约金人民币______元（大写

__________元整）。给对方造成损失的，还应承担赔偿责任。

2.乙方违反保密和竞业限制约定的，应按照双方约定向甲方支

付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。

十、争议解决

本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商

不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁。

十一、其他条款

1.本合同未尽