二零二四年厨师就业保障与雇佣合同.docxVIP

二零二四年厨师就业保障与雇佣合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方全称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1开始日期

2.2结束日期

3.工作岗位及职责

3.1工作岗位名称

3.2工作内容

3.3职责范围

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3休假规定

5.工资及福利待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3福利待遇

6.工作条件及设备

6.1工作环境

6.2工作设备

7.职业培训与发展

7.1培训内容

7.2培训时间

7.3培训费用

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

9.违约责任

9.1双方违约责任

9.2违约金

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定事项

11.1隐私保护

11.2知识产权

11.3其他约定

12.合同生效及变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.合同附件

13.1附件一：岗位说明书

13.2附件二：培训计划

13.3附件三：其他相关文件

14.合同份数及保管

14.1合同份数

14.2合同保管责任

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方全称

甲方：餐饮管理有限公司

乙方：

1.2双方地址

甲方：市区路号

乙方：市区路号

1.3双方联系方式

甲方联系电话：138xxxx5555

乙方联系电话：139xxxx6666

2.合同期限

2.1开始日期：2024年3月1日

2.2结束日期：2024年12月31日

3.工作岗位及职责

3.1工作岗位名称：厨师

3.2工作内容：负责餐厅厨房的日常烹饪工作，包括食材准备、菜品制作、烹饪技巧指导等。

3.3职责范围：确保菜品质量，按时完成烹饪任务，维护厨房卫生，遵守食品安全法规。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间：每日工作时间为8小时，每周工作5天，每周休息2天。

4.2休息时间：每日工作结束后有1小时休息时间。

4.3休假规定：乙方享有国家法定节假日及带薪年假，具体休假安排由甲方根据实际情况制定。

5.工资及福利待遇

5.1工资标准：乙方月工资为人民币10,000元，按月支付。

5.2工资支付方式：每月5日前支付上个月工资，如遇节假日顺延至节假日后的第一个工作日。

5.3福利待遇：乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），带薪年假、节假日补贴、交通补贴等。

6.工作条件及设备

6.1工作环境：甲方提供的厨房环境应满足食品安全、卫生要求，乙方有权要求改善工作环境。

6.2工作设备：甲方应提供乙方工作所需的厨具、设备、原料等，确保乙方正常工作。

7.职业培训与发展

7.1培训内容：甲方为乙方提供烹饪技能培训、食品安全知识培训等。

7.2培训时间：每年至少组织1次培训，每次培训时间为2天。

7.3培训费用：培训费用由甲方承担。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1乙方严重违反工作纪律，影响餐厅正常运营。

8.1.2乙方因个人原因提出辞职，且提前30日书面通知甲方。

8.1.3甲方因经营需要，经与乙方协商一致，可解除合同。

8.2合同终止条件

8.2.1合同期满，双方无续签意愿。

8.2.2任何一方违约，对方有权解除合同。

9.违约责任

9.1双方违约责任

9.1.1乙方未按约定履行工作职责，甲方有权要求其改正，并可根据违约程度给予警告或解除合同。

9.1.2甲方未按时支付工资或福利待遇，应按约定支付违约金。

9.2违约金

9.2.1乙方违约，甲方有权要求其支付相当于一个月工资的违约金。

9.2.2甲方违约，乙方有权要求其支付相当于一个月工资的违约金。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。

10.1.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

10.2.1双方可共同选定仲裁机构进行仲裁。

10.2.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

11.其他约定事项

11.1隐私保护

11.1.1双方应保护对方的商业秘密和个人隐私。

11.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露对方信息。

11.2知识产权

11.2.1乙方在工作中创作的菜品及烹饪方法，其知识产权归甲方所有。

11.2.2未经甲方同意，乙方不得将其用于其他场合。

11.3其他约定

11.3.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

11.3.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效