员工离职解除劳动合同范本6篇.docx

员工离职解除劳动合同范本6篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲、乙双方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，现因乙方自愿提出离职申请，经双方协商一致，同意解除劳动合同关系。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。

一、协议内容

1.双方同意自本协议生效之日起，正式解除劳动合同关系。乙方应在本协议生效前，完成工作交接等相关事宜。

2.乙方离职后，甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等应得待遇，具体数额以甲方出具的结算单为准。甲方应在乙方离职后十五日内支付上述款项。

3.乙方同意在离职后，遵守甲方的保密规定，不泄露甲方的商业秘密及其他重要信息。

4.乙方同意在离职后，不向甲方或其他员工发表任何损害甲方声誉的言论，不实施任何损害甲方利益的行为。

5.甲方同意在乙方离职后，为乙方提供必要的协助，帮助乙方实现职业过渡。

二、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议约定的义务，应承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式，根据违约行为对对方造成的实际损失进行赔偿。

2.甲方如未按时支付乙方应得待遇，应自逾期之日起，按日向乙方支付逾期付款违约金。

三、争议解决

1.双方同意，如因本协议产生的争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有最终法律效力。

2.双方同意，如因本协议产生的争议，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。法院判决具有最终法律效力。

四、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商确定。协商不成的，按照相关法律法规处理。

3.乙方在离职前，应确保与甲方解除或终止了其他一切劳动关系，并已将所有工作交接给甲方或甲方指定的人员。如因乙方未履行上述义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

4.甲方应在乙方离职后，及时向劳动部门办理劳动合同解除手续，并将相关档案材料移交给劳动部门或劳动部门指定的人员。如因甲方未履行上述义务，导致乙方无法顺利办理失业登记等手续的，甲方应承担相应的赔偿责任。

5.双方同意，本协议的内容不得泄露给任何第三方。如一方违反此约定，应承担相应的法律责任。

6.双方同意，本协议生效之日起，原劳动合同中的其他约定仍然有效。如有冲突的，以本协议为准。

7.双方同意，本协议生效之日起，原劳动合同自动终止。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲、乙双方于_____年_____月_____日签订了劳动合同，现因乙方自愿提出离职申请，经双方协商一致，同意解除劳动合同关系。为明确双方的权利和义务，特制定本协议如下：

一、协议内容

1.双方同意自本协议生效之日起，正式解除劳动合同关系。乙方应在本协议生效前，完成与甲方的工作交接，并保证在协议生效之日起，不再以甲方的名义从事任何活动。

2.乙方应在本协议生效前，向甲方提交离职申请书面材料，包括但不限于离职申请书、离职原因说明等。甲方在收到乙方的离职申请后，应及时办理相关手续。

3.乙方在离职过程中，应遵守甲方的规章制度，不得损害甲方的利益。如有违反，应承担相应的法律责任。

4.甲方在乙方离职后，应及时向乙方提供离职证明及相关手续。乙方在离职后，如需甲方协助办理其他手续，应提前告知甲方。

二、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：赔偿因违约给对方造成的实际损失、支付违约金等。

2.乙方在离职过程中，如违反甲方的规章制度或损害甲方利益，应承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

三、争议解决

1.双方同意，如在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应遵守法律法规的相关规定，不得有违反法律法规的行为。如有违反，应承担相应的法律责任。

四、其他事项

1.双方同意，本协议未尽事宜，可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.双方同意，本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

3.乙方在离职后，应继续遵守甲方的保密义务和其他相关规定。如有违反，应承担相应的法律责任。

甲方（公司）：_