2024年事业单位人员聘用合同范本.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年事业单位人员聘用合同范本

本合同目录一览

第一条聘用合同的签订

1.1聘用合同的签订原则

1.2聘用合同的签订程序

1.3聘用合同的签订期限

第二条聘用合同的履行

2.1聘用人员的职责与权利

2.2聘用人员的义务与责任

2.3聘用合同的变更与解除

第三条聘用人员的工资待遇

3.1工资标准的确定

3.2工资支付的时机与方式

3.3工资的调整与奖金

第四条聘用人员的福利保障

4.1社会保险的缴纳

4.2医疗保险的缴纳与使用

4.3住房公积金的缴纳与使用

第五条聘用人员的培训与发展

5.1培训机会的提供

5.2培训期间的待遇保障

5.3职业发展规划的制定与实施

第六条聘用人员的劳动纪律

6.1工作时间的遵守

6.2考勤制度的执行

6.3违纪行为的处理

第七条聘用合同的终止与解除

7.1合同终止的情形

7.2合同解除的情形

7.3合同终止与解除后的待遇

第八条聘用合同的争议处理

8.1争议的解决方式

8.2仲裁程序的启动

8.3法律诉讼的途径

第九条聘用合同的违约责任

9.1违约的情形

9.2违约的责任承担

9.3违约金的计算与支付

第十条聘用合同的保密事项

10.1保密信息的范围与内容

10.2保密义务的履行

10.3违反保密义务的后果

第十一条聘用合同的解除与终止的限制

11.1解除与终止的限制情形

11.2限制期限的计算

11.3限制期限内的待遇保障

第十二条聘用合同的续签

12.1续签的条件与程序

12.2续签合同的期限

12.3续签后的待遇变化

第十三条聘用合同的解除与终止的特殊情况

13.1特殊情况下的解除与终止

13.2特殊情况下待遇的保障

13.3特殊情况的认定程序

第十四条附件

14.1附件的构成与内容

14.2附件的有效性与执行

14.3附件的修订与更新

第一部分：合同如下：

第一条聘用合同的签订

1.1聘用合同的签订原则

甲方（事业单位）与乙方（聘用人员）在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

1.2聘用合同的签订程序

（1）甲方对外发布招聘公告，乙方根据公告要求进行报名；

（2）甲方对乙方进行资格审查，确定面试人选；

（3）甲方组织面试，乙方参加面试；

（4）甲方根据面试结果，确定聘用人员名单；

（5）甲方与乙方签订聘用合同。

1.3聘用合同的签订期限

本聘用合同的签订期限为____年，自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同约定的终止条件出现之日止。

第二条聘用合同的履行

2.1聘用人员的职责与权利

（1）遵守国家的法律法规和甲方的规章制度；

（2）按照甲方的要求，完成指定的工作任务；

（3）尊重甲方领导，团结同事，积极参加甲方组织的各项活动。

（1）获得甲方提供的工资、福利等待遇；

（2）参加甲方组织的培训、学习等活动；

（3）对甲方的工作提出建议和意见；

（4）依法解除或终止聘用合同。

2.2聘用人员的义务与责任

（1）认真履行岗位职责，保证工作质量；

（2）保守甲方的商业秘密和机密信息；

（3）不得利用职务之便，谋取不正当利益；

（4）不得违反国家的法律法规和甲方的规章制度。

乙方违反本合同的规定，造成甲方损失的，应承担相应的责任。

2.3聘用合同的变更与解除

（1）甲方因业务需要，调整乙方工作岗位的，应提前通知乙方；

（2）乙方因个人原因，需要变更或解除合同的，应提前向甲方提出书面申请；

（3）甲方有权根据国家法律法规和甲方规章制度，解除乙方聘用合同；

（4）乙方有权根据国家法律法规，解除本聘用合同。

第三条聘用人员的工资待遇

3.1工资标准的确定

乙方的工资标准，根据甲方所在地区、行业及乙方的岗位、工作业绩等因素，由甲方制定并报上级主管部门备案。

3.2工资支付的时机与方式

乙方的工资，按月支付，每月____日前支付上月工资。工资支付方式，由甲方根据实际情况确定。

3.3工资的调整与奖金

乙方的工资，根据乙方的工作表现、业绩及甲方经济效益等因素，可进行定期调整。奖金的发放，根据甲方的规章制度和实际情况确定。

第四条聘用人员的福利保障

4.1社会保险的缴纳

甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2医疗保险的缴纳与使用

甲方为乙方缴纳医疗保险，乙方按规定享受医疗保险待遇。医疗费用的报销，按照甲方的医疗保险政策执行。

4.3住房公积金的缴纳与使用

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。乙方