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2024版成都上灶师父招聘与餐饮业人才职业规划合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2法定代表人或授权代表
1.3联系方式
1.4注册地址
2.招聘岗位及要求
2.1岗位名称
2.2岗位职责
2.3任职要求
2.4工作地点
3.职业规划目标
3.1职业发展路径
3.2技能提升计划
3.3考核与评估
4.招聘流程
4.1报名方式
4.2面试安排
4.3考核标准
4.4录用通知
5.薪酬及福利
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3社会保险
5.4住房公积金
5.5福利待遇
6.工作时间及休息休假
6.1工作时间
6.2休息日
6.3假期安排
6.4考勤制度
7.职业培训与发展
7.1培训内容
7.2培训方式
7.3培训费用
7.4培训考核
8.岗位职责履行
8.1职责范围
8.2工作标准
8.3质量要求
8.4完成期限
9.知识产权与保密
9.1知识产权归属
9.2保密义务
9.3违约责任
10.违约责任及处理
10.1违约情形
10.2违约责任
10.3处理方式
11.合同解除及终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3解除或终止程序
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
12.3争议解决费用
13.合同生效及期限
13.1生效条件
13.2生效日期
13.3合同期限
14.其他约定事项
14.1不可抗力条款
14.2合同附件
14.3合同解释权
14.4合同签署日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
甲方：成都上灶餐饮管理有限公司
乙方：应聘者姓名
1.2法定代表人或授权代表
甲方代表：（法定代表人）
乙方代表：
1.3联系方式
甲方联系方式：0285678
乙方联系方式1.4注册地址
甲方注册地址：成都市青羊区路号
乙方住址：成都市区路号
2.招聘岗位及要求
2.1岗位名称
乙方应聘岗位：厨师
2.2岗位职责
乙方应负责餐厅的菜品制作，确保菜品质量，完成上级领导安排的其他任务。
2.3任职要求
2.4工作地点
乙方工作地点：成都市青羊区上灶餐厅
3.职业规划目标
3.1职业发展路径
乙方在甲方工作期间，将逐步晋升为厨师长，最终实现管理层职位。
3.2技能提升计划
乙方将参加甲方组织的定期培训，提升烹饪技艺和管理能力。
3.3考核与评估
甲方将每季度对乙方进行技能考核，并根据考核结果调整职业规划。
4.招聘流程
4.1报名方式
乙方可通过电子邮件或现场投递简历的方式报名。
4.2面试安排
甲方将根据乙方简历安排面试，面试时间为年月日。
4.3考核标准
面试考核将包括专业技能和综合素质，考核合格者将被录用。
4.4录用通知
甲方将在面试后5个工作日内通知乙方录用结果。
5.薪酬及福利
5.1基本工资
乙方基本工资为每月元。
5.2绩效奖金
乙方根据绩效考核结果，每月可获得元的绩效奖金。
5.3社会保险
甲方将为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.4住房公积金
甲方将为乙方缴纳住房公积金。
5.5福利待遇
乙方享有带薪年假、法定节假日休息等福利待遇。
6.工作时间及休息休假
6.1工作时间
乙方工作时间实行标准工时制，每周工作5天，每天工作8小时。
6.2休息日
乙方享有每周一天的休息日。
6.3假期安排
乙方享有国家法定节假日、带薪年假等假期。
6.4考勤制度
乙方需遵守甲方的考勤制度，如有迟到、早退等行为，将按照甲方规定进行处罚。
8.岗位职责履行
8.1职责范围
乙方应负责餐厅厨房的日常管理工作，包括但不限于食材采购、菜品制作、厨房卫生、设备维护等。
8.2工作标准
乙方制作的菜品应达到甲方规定的质量标准，确保食品安全和口感。
8.3质量要求
乙方需按照标准化流程操作，确保每道菜品的口味、色、香、味、形均符合规定。
8.4完成期限
乙方需在规定的时间内完成各项工作任务，确保餐厅的正常运营。
9.知识产权与保密
9.1知识产权归属
乙方在工作中产生的原创菜品、烹饪技术等知识产权归甲方所有。
9.2保密义务
乙方对甲方商业秘密负有保密义务，不得向任何第三方泄露。
9.3违约责任
若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的法律责任。
10.违约责任及处理
10.1违约情形
包括但不限于：违反合同规定、泄露商业秘密、故意损害甲方利益等。
10.2违约责任
乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
10.3处理
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