同行专家鉴定意见表-西安建筑科技大学人事处.pdf

同行专家鉴定意见表

(中小幼教师系列)

单位名称西安建筑科技大学

编号

任教科目

现任职务

任职时间

申报资格

中华人民共和国人事部制

填表说明及鉴定要求

1．《同行专家鉴定意见表》封面、第1～2页由本人如实认真填写，封面

部分“编号”本人不填；

2．代表作品要求：

（1）送审的代表作须是任现职以来正式发表、出版的论文或专著，且需

署名“西安建筑科技大学”。

（2）送审的代表作须提供原件（审核用）和复印件（送审用，须含封面、

目录及论文正文，复印件中所有关于作者本人的信息均需隐去，不得复印），

目录中对应行请用彩笔标示，原件中正文页请折叠。

（3）申报副高级职称需提交代表作1篇（复印件一式两份），由校外2

名专家进行鉴定。

（4）被检索的文章须提供检索证明。

3．各位鉴定专家要以高度负责的精神和实事求是的态度，根据申报人员

本人选择的认为能代表其水平，并经单位人事部门送审的论文、著作及代表性

成果的实际水平作出恰如其分、公正的评价。

4．专家收到材料后，可从表第1～2项中了解申报人员的个人情况。然后

请认真如实完成表第3～5页的全部鉴定工作。

5．专家鉴定时，无论申报人员与您熟悉是否，希望均限对申报人员的材

料作出评价，不涉及申报人员的其它方面的情况。对于学术观点相同或不同的

对象，专家应根据其实际学术水平一视同仁，力免褒贬不一。倘若您是申报人

员的直接指导教师或论著、科研成果的合作者，希望能及时提请回避。

6．专家鉴定时，可对送审的代表作品从创造与先进性，合理与科学性，

价值与应用性和其它方面提出单篇评价，也可按评审单位的要求对两篇或两篇

以上材料进行分析后，再给出综合评价。

7．专家鉴定结束后，将材料返回单位人事或职改部门，鉴定结论请予以

保密，不应转告本人。

8．本表作为同行专家对申报晋职人员代表作品进行鉴定的专用表格，由

人事部统一印制提供。

同行专家鉴定意见（二）个人成果一览表

专家对代表作的综合评价任现职以来公开发表的论文、著作、专利情况

题目类别

时间名称登记号本人承担

题目类别

时间名称登记号本人承担

题目类别

时间名称登记号本人承担

题目类别

时间名称登记号本人承担