五星酒店厨师长聘用协议书通用.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

五星酒店厨师长聘用协议书通用

本合同目录一览

第一条合同主体与资质

1.1甲方（聘用方）名称与资质

1.2乙方（受聘方）名称与资质

第二条聘用期限

2.1聘用期限的起止时间

2.2聘用期限的续约条件与方式

第三条工作职责与任务

3.1乙方的工作职责

3.2乙方的日常工作任务

第四条劳动报酬

4.1乙方的薪酬结构

4.2乙方的奖金与福利

4.3甲方支付乙方薪酬的期限与方式

第五条工作条件与保障

5.1乙方的工作环境与设施

5.2乙方的休息休假权益

5.3甲方为乙方提供的劳动保障

第六条保密协议

6.1乙方的保密义务

6.2保密信息的范围与期限

6.3违约保密协议的法律责任

第七条知识产权归属

7.1乙方创造的成果归属

7.2乙方对甲方提供的技术资料与信息的保密义务

第八条合同的变更与解除

8.1合同变更的条件与程序

8.2合同解除的条件与程序

8.3合同解除后的相关事项处理

第九条违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

9.3违约责任的具体承担方式

第十条争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议解决方式

10.2争议解决的地点与适用法律

第十一条合同的生效、无效与终止

11.1合同的生效条件

11.2合同无效的情形

11.3合同终止的条件与程序

第十二条甲方权利与义务

12.1甲方的权利

12.2甲方的义务

第十三条乙方权利与义务

13.1乙方的权利

13.2乙方的义务

第十四条其他约定

14.1双方的其他补充约定

14.2合同的修改与附件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体与资质

1.1甲方（聘用方）名称与资质

1.2乙方（受聘方）名称与资质

第二条聘用期限

2.1聘用期限的起止时间

本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为三年，即从××年××月××日至××年××月××日。

2.2聘用期限的续约条件与方式

除非一方提出终止合同，双方同意在聘用期限届满前六个月，根据乙方的意愿和甲方业务需求，可以协商续约。续约需双方签署书面续约协议，并明确续约期限。

第三条工作职责与任务

3.1乙方的工作职责

乙方作为厨师长，负责管理厨房团队，确保厨房的日常运营，包括食品的加工、烹饪、摆盘等工作。乙方还需参与制定厨房的各项规章制度，提高厨房工作效率和食品质量。

3.2乙方的日常工作任务

乙方需按照甲方的要求，安排和指导厨房员工的工作，确保食品的质量和数量达到甲方的标准。同时，乙方需负责厨房的卫生和安全工作，确保厨房环境的整洁和员工的安全。

第四条劳动报酬

4.1乙方的薪酬结构

乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。基本工资为每月人民币××元，绩效奖金根据乙方的绩效表现和甲方规定发放。加班费按照甲方制定的加班工资标准支付。

4.2乙方的奖金与福利

乙方根据甲方的规定，有机会获得年终奖、优秀员工奖金等额外奖励。乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权益，并按照甲方制定的福利政策享受相应的福利。

4.3甲方支付乙方薪酬的期限与方式

甲方每月按时向乙方支付薪酬，支付方式为银行转账，转账账户信息为乙方的银行账户。甲方应在每月××日前将薪酬支付给乙方。

第五条工作条件与保障

5.1乙方的工作环境与设施

5.2乙方的休息休假权益

乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权益，具体休假方式和假期长度按照甲方的内部规定执行。

5.3甲方为乙方提供的劳动保障

甲方为乙方购买社会保险，并按照相关法律法规为乙方提供劳动保障。甲方保障乙方的合法权益，不侵犯乙方的人身权利和工作权益。

第八条合同的变更与解除

8.1合同变更的条件与程序

除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面变更本合同的内容。合同变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议，明确变更的内容和效力。

8.2合同解除的条件与程序

（1）乙方严重违反甲方制定的规章制度，或者严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（2）乙方未经甲方同意，同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，乙方拒不改正的；

（3）乙方因健康原因无法继续履行工作职责，且经甲方指定的医疗机构认定，乙方确实无法从事原工作或者由甲方安排的其他工作的；

（4）甲方因国家政策调整、经营不善等原因，确需裁减人员的。

8.3合同解除后的相关事项处理

合同解除后，甲方应支付乙方合同解除后的工资、加班费、奖金等应得的劳动报酬，