人员借用协议书完整版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人员借用协议书完整版

本合同目录一览

1.借用人员的定义与条件

1.1借用人员的范围

1.2借用人员的条件

1.3借用人员的职责

2.借用期限

2.1借用起始日期

2.2借用结束日期

2.3借用延期的申请与审批

3.借用人员的管理与培训

3.1借用人员的日常工作安排

3.2借用人员的培训与指导

3.3借用人员的绩效评估

4.借用人员的待遇与福利

4.1借用人员的薪资待遇

4.2借用人员的福利保障

4.3借用人员的社会保险与公积金

5.借用人员的退回与解约

5.1借用人员退回的情形

5.2借用人员解约的情形

5.3退回与解约的程序与规定

6.借用人员的保密义务

6.1借用人员的保密内容

6.2借用人员的保密期限

6.3借用人员的保密违约责任

7.借用人员的知识产权归属

7.1借用人员创造的知识产权归属

7.2借用人员参与的项目成果归属

7.3借用人员的知识产权保护

8.借用合同的变更与终止

8.1借用合同的变更条件

8.2借用合同的终止条件

8.3变更与终止的程序与规定

9.借用合同的法律效力与争议解决

9.1借用合同的法律适用

9.2借用合同的争议解决方式

9.3借用合同的违约责任

10.借用双方的权利与义务

10.1借用方的权利与义务

10.2借用人员的权利与义务

11.借用合同的签订与生效

11.1借用合同的签订程序

11.2借用合同的生效条件

11.3借用合同的续签与终止

12.借用合同的附件与补充协议

12.1借用合同的附件内容

12.2补充协议的签订条件

12.3补充协议的生效与执行

13.借用合同的解除与注销

13.1借用合同解除的条件

13.2借用合同注销的程序

13.3解除与注销后的相关事宜

14.其他约定

14.1借用双方的其他约定内容

14.2约定条款的修改与补充

14.3约定条款的生效与执行

第一部分:合同如下:

第一条借用人员的定义与条件

1.1借用人员的范围

本合同所称借用人员,是指甲乙双方根据本合同约定,由甲方借用到乙方工作的人员。

1.2借用人员的条件

(一)具备完全民事行为能力;

(三)具备甲方规定的其他条件。

1.3借用人员的职责

(一)遵守乙方的规章制度和工作要求;

(二)按照甲方的要求完成工作任务;

(三)维护甲乙双方的合法权益。

第二条借用期限

2.1借用起始日期

本合同约定的借用起始日期为____年____月____日。

2.2借用结束日期

本合同约定的借用结束日期为____年____月____日。

2.3借用延期的申请与审批

如需延长借用期限,甲乙双方应提前____天书面申请,并经对方同意后予以延长。

第三条借用人员的管理与培训

3.1借用人员的日常工作安排

借用人员的工作安排由乙方负责,甲方应提供必要的工作指导和协助。

3.2借用人员的培训与指导

乙方应提供必要的培训和指导,确保借用人员能够胜任工作。

3.3借用人员的绩效评估

借用人员的绩效评估由乙方负责,甲方应提供必要的意见和建议。

第四条借用人员的待遇与福利

4.1借用人员的薪资待遇

借用人员的薪资待遇按照乙方的薪资体系执行,甲方应予以认可。

4.2借用人员的福利保障

借用人员应享受乙方的福利保障,包括但不限于社会保险、公积金等。

4.3借用人员的社会保险与公积金

借用人员的社会保险和公积金由乙方负责缴纳,甲方应予以配合。

第五条借用人员的退回与解约

5.1借用人员退回的情形

借用人员有下列情形之一的,甲方有权要求乙方退回:

(一)不符合借用条件;

(二)严重违反乙方的规章制度;

(三)因病或其他原因不能继续工作。

5.2借用人员解约的情形

借用人员有下列情形之一的,甲乙双方可以协商解除本合同:

(一)合同约定的借用期限届满;

(二)借用人员提出解除合同;

(三)甲乙双方另有约定。

5.3退回与解约的程序与规定

借用人员退回或解约的程序与规定按照乙方的相关规定执行。

第六条借用人员的保密义务

6.1借用人员的保密内容

借用人员应对在借用期间知晓的甲乙双方的商业秘密和机密信息予以保密。

6.2借用人员的保密期限

借用人员的保密期限自本合同签订之日起算,至合同终止或解除之日起____天止。

6.3借用人员的保密违约责任

借用人员违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲乙双方的损失。

第八条借用合同的变更与终止

8.1借用合同的变更条件

本合同的

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