经典劳动合同书8篇.docx

经典劳动合同书8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：____________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方的工作岗位为：________________________

2.乙方的工作内容应按照甲方的岗位职责要求履行。

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪休假等休息安排按照国家规定及甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：________________________

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方根据企业经济效益及个人表现情况，对乙方工资进行合理调整。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

2.乙方享有所在单位规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的工作条件。

2.甲方必须对乙方进行安全教育和安全操作规程培训。

3.乙方必须严格遵守安全操作规程，否则由此产生的后果由乙方承担。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策。

2.乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方在劳动合同期限内，一方提出解除合同的，应提前三十日以书面形式通知对方。试用期内的任何一方均可随时通知对方解除合同。

3.劳动合同解除或终止的，甲方应当按照法律规定支付经济补偿金（若有）。

九、劳动争议处理

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：__________________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：__________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，达成以下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责：_____________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或其分支机构所在地。

三、工作时间、休息休假

1.甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制或弹性工时制。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家和地方有关规定，以货币形式按月支付乙方的工资报酬。

2.甲方可以根据业务情况调整乙方的工资水平。具体调整方式和标准应在劳动合同中明确。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家法律法规的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.甲方可以根据业务情况，为乙方提供其他福利待遇。具体福利待遇应在劳动合同中明确。

六、劳动保护