装饰工程部经理-岗位职责.doc

岗位名称

装饰工程部经理

岗位代码

104000515

岗位序列

管理

岗位层级

五

直接上级

副总经理

工作目的

在主管副总经理的带领下，全面负责装饰工程部的生产、经营、管理等工作，带领工程部全体员工，实施具体经营方案，完成上级下达的经营指标。

工作描述

职责任务

职责：根据上级公司的经营及发展目标，结合装饰工程部的实际，组织制定具体的实施方案，完成经营指标

工作任务

1.????根据上级公司下达的经营及发展目标，制定本工程部年度经营计划，

2.????通过协调管理，调配资源，组织、协调各部门实施计划，完成的指标

3.????及时统计、上报生产、经营及管理等情况，为上级公司提供经营发展意见，参与企业经营决策

职责：全面主持装饰工程部的内部管理工作，执行上级公司的管理制度，制订具体的管理细则

工作任务

1.????全面主持装饰工程部的内部管理工作，执行上级公司的管理制度

2.????根据装饰工程部的实际，制订具体的管理细则，并报上级公司备案

3.????规范管理、守法经营，做好装饰材料的采购和装饰工程售后服务等工作

4.????及时与上级公司职能部门沟通、协调，反映本单位存在问题以及解决该问题所需要的支持

职责：结合通信装饰工程业务的特点，不断开发新业务、提高服务水平

工作任务

1.????开发新业务、拓展新领域，以适应市场需要

2.????不断提高工程技术人员的基本素质，加强购、销管理，提高工程质量和服务水平

3.????开展客户关系管理，保持与上下游客户良好的关系

职责：完成上级交办的其他工作

业绩标准

年度经营指标完成率100%

工作难点

1.????对市场动态的掌握与市场拓展

2.????对工程技术人员和业务人员的管理和激励

工作禁忌

1.??????泄露公司机密

2.??????违反财经纪律

3.??????缺乏全局观

职业发展

副总经理

任职资格

知识技能能力

教育水平

本科及以上

专业要求

通信、电子、建筑或工商管理等经济类相关专业

工作经验

通信、建筑等行业6年以上工作经验

职业资格

取得高级工程师或同等级职业/执业资格1年以上

专业技能

具备通信各专业技术知识，了解通信发展趋势，具备企业管理知识，掌握市场营销理论，具备良好的人际关系管理能力，灵敏的市场判断能力，具备通信概预算知识，掌握工程造价测算，具备较高的综合分析与决策能力

能力要求

具有良好的领导能力，判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力

其他要求

具备车辆驾驶技能

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