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金融产品营销策划活动方案
策划方案,其目的是将策划思路与内容客观地、明晰地、生动地呈现出来,并
高效地指导实践行动。那么你知道活策划方案怎么写吗?下面是我为大家带来的金融
产品营销策划活动方案,希望大家能够喜欢!
金融产品营销策划活动方案1
一、活动主题
“锦龙舞春章,x行送吉祥〞
二、活动时间
活动开展期:20_年12月1日—20_年3月31日
活动考核期:20_年1月1日-20_年3月31日
三、活动目的
旺季营销期间全行以“吸收存款、拓展中收、发展客户〞为主要目的,积极走
进居民社区、商业社区和网络社区,开展系列社区金融活动,重点突破收入分配市场、
县域市场、批发市场、教育市场等,加大考核鼓励力度,开展全方位和多层次的营销
宣传活动,打好“旺季开门之战、同业之战〞,为全年个人业务发展奠定基础。
四、活动目的
——20_年一季度全行本外币个人存款时点新增6亿元;平均余额新增4亿元。
——个人中间业务收入新增900万元。
——客户新增4000户(统一折算成AUM5万元(含)-20万元客户)。
——收费借记卡发卡新增2万张。
——信誉卡新增客户3900户,分期交易额1000万元,有效商户新增30户。
——电子银行交易量比提升7个百分点,到达46%以上;自助设备交易量比到达
50%以上。
——个人电子银行客户新增40000户;——个人产品覆盖度提升0.02。
五、考核评选
为评价各网点20_年一季度个人业务经营成果,促进全行个人银行业务进一步
发展,活动将设置综合奉献奖和单项奖,分别对表现突出的网点和个人进行表彰奖励。
(一)“综合奉献奖〞
1、指标设置内容及权重
2、有关指标讲明。
(1)个人存款新增考核指标
个人存款平均余额新增:20_年一季度末存款日均余额减20_年初存款考核余额,
其中20_年初存款考核余额=Σ20_年年末后5天存款时点余额/5。
(2)个人客户新增考核指标:考核内容为一季度
AUM5-20万为1个标准客户,20-50万、50-300万、300-1000万、1000万以上
客户新增分别按3、10、40、200折算。
(3)电子银行业务考核指标:
电子银行客户新增包括个人网上银行、手机银行、银行、短信、短信转账汇款。
全行新增客户总量目的4万户,其中:网上银行和手机银行客户各新增7500户和7000
户以上,其余客户发展不限。新增短信转账汇款客户,如客户发生账务类交易,则每
户按10户计算;只签约未发生交易的客户正常计算,即一户算一户。
3、奖项设置:
活动结束后,市行采用综合系数占比法进行考评,计算各网点综合得分,分别
评出一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名,共12名授予“旺季营销综合奉献奖〞并
进行表彰奖励。
综合奉献奖必须知足如下必要条件:网点平均余额新增计划完成率必须到达50%
以上。无发生重大投诉或重大案件。
(二)单项奖
1、网点单项奖
(1)“存款超越奖〞。授予一季度末个人存款时点余额位次提升(比20_年后5天
存款平均余额)最多的前5名网点。
(2)“增存先锋奖〞。授予一季度个人存款平均余额新增最多的前5名网点。
(3)“客户成长奖〞。授予AUM5万元以上客户新增(折算后)最多的前5名网点。
(4)“借记卡发卡先锋奖〞。评选新增收费借记卡新增最多的前5名网点。
(5)“精准营销奖〞,授予一季度在“个人金融产品营销服务系统〞商机处理率
(40%)、营销成功率(60%)得分的前5名网点。计分方法为中位数法。
(6)“信誉卡客户新增先锋奖〞。评选一季度信誉卡新增客户数最多的前5名网
点。
(7)“产品归集量新增先锋奖〞。评选产品归集量新增额最多的5名网点。
(8)“电子银行营销先锋奖〞。按综合奉献奖中电子银行单项得分评选最多的前5
名网点。
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