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浙江宁波劳动合同范本6篇

篇1

合同编号：XXXX年XXXX号

甲方（用人单位）名称：宁波XX有限公司

地址：浙江省宁波市XX区XX路XX号

主要负责人：张三

乙方（劳动者）姓名：李四

性别：男

身份证号码：330201XXXXXXXXXXXXXX

联系电话：12345678901

家庭住址：浙江省宁波市XX区XX路XX号

根据《中华人民共和国劳动法》和《浙江省劳动合同办法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，确立劳动关系。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的，甲方可以随时解除劳动合同。

二、工作内容和工作地点

乙方在甲方从事的岗位是销售业务，工作地点在浙江省宁波市。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方实行每周工作XX小时、每日工作XX小时的工作制度。对乙方实行的休假制度为：每周日休息XX天，法定假期按国家及浙江省规定执行。甲方因生产经营需要，经与乙方协商同意，可以安排乙方加班。

四、劳动报酬和保险福利待遇

甲方根据法律、法规的规定，为乙方办理相应的社会保险和福利待遇。甲方根据乙方的岗位及表现，按月支付乙方的劳动报酬为XXXX元（试用期XXXX元）。甲方可以根据乙方的表现及企业效益情况，调整乙方的工资。

五、劳动保护和劳动纪律

甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，防止职业危害。甲方有权制定企业规章制度，乙方应严格遵守。乙方应服从甲方的管理，自觉遵守甲方的各项规章制度。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。变更后双方签字确认。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：在试用期内的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.双方协商一致的，可以终止本合同。

七、违约责任

1.甲方违反规定解除或终止劳动合同的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反规定解除或终止劳动合同的，应承担相应的法律责任。

八、其他事项

1.双方协商约定的其他事项：XXXXXXXXX。

2.本合同未尽事宜，双方应及时协商解决。协商不成的，双方均可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：___________________________________

统一社会信用代码：___________________________

乙方（劳动者）：_____________________

通讯地址：_________________________________

身份证号码：_____________________________

联系方式：____________________________

紧急联系人联系方式：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在______岗位工作，工作地点为____________________。乙方应按时完成甲方规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方所在岗位的特点实行以下工时制度：标准工时制度、综合计算工时制度或不定时工时制度。乙方享有法定的节假日和年休假等休假权利。加班加点工资按国家相关规定支付。具体制度按甲方相关规定执行。

篇3

甲方（用