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人力资源行业保密协议
合同编号：__________
第一章：定义与解释
1.1定义
在本协议中，以下词语应具有以下含义：
“保密信息”指任何形式的信息，包括但不限于商业秘密、技术数据、运营过程、客户列表、财务信息、营销计划、业务战略和其他任何由披露方在披露时标明或应合理预期为保密的信息。
“披露方”指在协议期间向接收方披露保密信息的个人或实体。
“接收方”指从披露方接收保密信息的个人或实体，亦即以下指定的__________（公司名称）。
“有效期限”指本协议开始生效之日起算的__________年。
1.2解释
本协议中条款的标题仅为方便查阅而设，不影响条款的解释。本协议中提及的“包括”意味着包括但不限于所列举的事项。
第二章：保密义务
2.1接收方的保密义务
接收方应保持披露方的保密信息严格保密，不得向任何第三方披露，除非得到披露方的书面同意。
2.2保密信息的保护
接收方应采取一切合理措施保护披露方的保密信息，避免未经授权的访问、使用或披露。
2.3例外情况
接收方在以下情况下披露保密信息不受本协议的约束：
(a)该信息在披露时已是公开的或通过合法途径获得的；
(b)法院、机构或监管机构要求提供该信息，且接收方必须遵守相关法律或法规的要求；
(c)接收方在披露之前已获知该信息，且该信息的获取不违反任何保密义务。
第三章：保密信息的使用
3.1使用限制
接收方仅可将披露方的保密信息用于本协议项下的目的，不得用于任何其他用途。
3.2禁止复制
除非为了履行本协议目的之必需，接收方不得复制或以任何方式记录披露方的保密信息。
第四章：有效期限与终止
4.1有效期限
本协议自签署之日起有效，直至__________年满为止。
4.2终止
任何一方均可在以下情况下立即终止本协议：
(a)如一方违反本协议的任何条款，且在收到书面通知后30日内未能纠正；
(b)如一方根据适用的破产法或其他相关法律被宣布破产或清算。
第五章：违约责任
5.1违约赔偿
若接收方违反本协议的任何条款，导致披露方遭受损失或损害，接收方应向披露方支付相应的违约赔偿。
5.2法律救济
本协议项下的违约赔偿不是排他性的补救措施，披露方有权根据适用法律寻求禁令、实际履行或其他任何法律救济。
__________（公司名称）基本信息填写：
甲方（披露方）：__________
地址：__________
联系方式：__________
乙方（接收方）：__________
地址：__________
联系方式：__________
（合同继续，后续章节待提供）
第六章：知识产权
6.1保密信息所有权
接收方确认并同意，披露方对其提供的保密信息拥有完整的知识产权和所有权。本协议项下的任何内容均不得视为转让或授权接收方任何知识产权。
6.2保密信息不得侵权
接收方保证，在使用披露方的保密信息时，不得侵犯任何第三方的知识产权或其他合法权益。
6.3违约处理
若接收方在使用保密信息过程中侵犯第三方知识产权，导致披露方遭受损失或声誉损害，接收方应承担相应的法律责任。
第七章：信息披露
7.1限制性披露
接收方仅可在以下情况下向其高级管理人员、董事、员工、顾问或法律、财务顾问披露保密信息：
(a)该等人员需知悉保密信息以履行其在接收方内的职责；
(b)接收方已保证该等人员同意遵守本协议的保密义务。
7.2违规披露的责任
若因接收方或其授权披露的任何人员违反本协议而导致保密信息被未经授权的第三方获取，接收方应对此承担全部责任。
第八章：竞业禁止
8.1竞业禁止义务
在协议有效期间及终止后的__________个月内，接收方不得直接或间接参与、投资、协助任何与披露方业务相竞争的企业或活动。
8.2例外情况
若接收方在签署本协议前已拥有与披露方相竞争的业务，接收方可继续持有该业务，但不得扩大或增加对该业务的参与。
第九章：违约处理
9.1通知义务
一方如发觉另一方可能违反本协议的情况，应立即向对方发出书面通知，说明违约的性质和详情。
9.2纠正违约
收到违约通知的一方应在收到通知后的30日内采取一切必要措施纠正违约行为。
9.3继续违约的处理
若一方在收到违约通知后30日内仍未纠正违约行为，对方有权立即终止本协议，并要求违约方支付相应的违约金。
第十章：一般条款
10.1完整协议
本协议构成双方关于保密事项的完整理解和协议，取代了所有以前的口头或书面协议。
10.2修改与补充
本协议的任何修改或补充均需双方书面签署。任何一方不得单方面修改或补充本协议。
10.3可分割性
若本协议的任何条款被视为无效或不可执行，不影响其他条款的有效性和可执行性。
10.4通知
任何根据本协议作出的通知或其他通信均应以书面形式送达对方指定的联
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