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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

大连正规离职合同范本标准版，可打印

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（离职员工）

1.3合同签订日期

1.4合同终止日期

2.离职原因

2.1乙方主动离职

2.2甲方解除劳动合同

2.3合同到期终止

3.离职流程

3.1乙方提出离职申请

3.2甲方审批离职申请

3.3双方协商离职事宜

3.4办理离职手续

4.薪资待遇

4.1离职前工资结算

4.2加班费结算

4.3社会保险及公积金结算

4.4赔偿或补偿金计算

5.保密协议

5.1乙方应保守甲方商业秘密

5.2保密期限

5.3违约责任

6.竞业限制

6.1乙方在离职后从事相似工作受到限制

6.2限制期限

6.3违约责任

7.劳动合同解除后的权利义务

7.1乙方继续履行合同义务

7.2甲方支付合同约定的薪资待遇

7.3双方终止劳动合同关系

8.争议解决

8.1双方应友好协商解决合同争议

8.2提交甲方所在地人民法院管辖

9.合同的生效、变更和解除

9.1合同自双方签字盖章之日起生效

9.2合同的变更

9.3合同的解除

10.其他约定

10.1双方对合同内容的保密

10.2合同的打印和保存

11.附件

11.1离职申请书

11.2保密协议

11.3竞业限制协议

12.签字页

12.1甲方（用人单位）签字盖章

12.2乙方（离职员工）签字

13.合同生效日期

14.合同终止日期

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.3合同签订日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.4合同终止日期：本合同终止日期为双方约定的离职日期。

第二条离职原因

2.1乙方主动离职：乙方可以根据个人原因向甲方提出离职申请。

2.2甲方解除劳动合同：甲方在符合国家法律法规及甲方规章制度的情况下，可以解除与乙方的劳动合同。

2.3合同到期终止：本合同约定的期限届满，双方未续签劳动合同的，合同自然终止。

第三条离职流程

3.1乙方提出离职申请：乙方应提前向甲方提交书面的离职申请，并注明离职原因。

3.2甲方审批离职申请：甲方应在收到乙方离职申请后，按照甲方规章制度规定的时间限制内审批离职申请。

3.3双方协商离职事宜：双方在离职申请审批通过后，应协商确定离职日期、工作交接等事宜。

3.4办理离职手续：乙方按照甲方规定完成工作交接后，办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险及公积金结算等。

第四条薪资待遇

4.1离职前工资结算：乙方在离职前应按照甲方规定完成工资的结算。

4.2加班费结算：乙方在离职前应按照甲方规定完成加班费的结算。

4.3社会保险及公积金结算：乙方在离职前应按照甲方规定完成社会保险及公积金的结算。

4.4赔偿或补偿金计算：根据国家法律法规及甲方规章制度，乙方应按照相关规定计算赔偿或补偿金。

第五条保密协议

5.1乙方应保守甲方商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、技术秘密等。

5.2保密期限：自离职之日起计算，延续两年。

5.3违约责任：乙方违反保密协议的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

第六条竞业限制

6.1乙方在离职后从事与甲方业务相同或相似的工作受到限制。

6.2限制期限：自离职之日起计算，延续一年。

6.3违约责任：乙方违反竞业限制的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

第七条劳动合同解除后的权利义务

7.1乙方继续履行合同义务：乙方在离职后应继续履行合同约定的义务，包括但不限于保密协议和竞业限制。

7.2甲方支付合同约定的薪资待遇：甲方应按照合同约定支付乙方工资、加班费、赔偿或补偿金等。

7.3双方终止劳动合同关系：双方在办理离职手续后，终止劳动合同关系。

第八条争议解决

8.1双方应友好协商解决合同争议：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2提交甲方所在地人民法院管辖：如双方协商不成，任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院管辖。

第九条合同的生效、变更和解除

9.1合同自双方签字盖章之日起生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。

9.2合同的变更：合同的变更应由双方协商一致，并书面签署。

9.3合同的解除：合同的解除应符合国家法律法规及甲方规章制度的规定。

第十条其他约定

10.1双方对合同内容的保密：双方应对合同的内容保密，未经对方同意不得向第三方披露。

10.2合同的打印和保