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二零二四版美发师专业培训与职业规划合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称及地址
1.2合同双方联系方式
2.培训内容与目标
2.1培训课程设置
2.2培训目标与预期成果
3.培训时间安排
3.1培训开始时间
3.2培训结束时间
3.3培训每周课时及时间
4.培训费用及支付方式
4.1培训费用总额
4.2费用支付方式
4.3缴费时间及期限
5.培训师资及教学方法
5.1师资团队介绍
5.2培训教学方法
6.职业规划内容
6.1职业规划目标
6.2职业规划实施步骤
6.3职业规划评估与调整
7.培训期间权益保障
7.1住宿安排及保障
7.2餐饮安排及保障
7.3医疗保障
8.合同解除与违约责任
8.1合同解除条件
8.2违约责任及赔偿
9.知识产权与保密
9.1知识产权归属
9.2保密义务与责任
10.合同生效与终止
10.1合同生效时间
10.2合同终止条件
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.其他约定事项
12.1法律适用
12.2合同份数
12.3合同附件
13.合同签署
13.1签署时间
13.2签署地点
13.3签署人
14.合同附件清单
14.1附件一：培训课程设置
14.2附件二：师资团队介绍
14.3附件三：职业规划实施步骤
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1合同双方名称及地址
甲方：美发师专业培训中心
地址：市区路号
乙方：美发师学员
地址：市区路号
1.2合同双方联系方式
甲方联系人：
联系电话：138xxxx5678
乙方联系人：
联系电话：139xxxx
第二条培训内容与目标
2.1培训课程设置
培训课程包括：剪发技巧、烫发技术、染发艺术、造型设计、市场营销、客户服务、职业素养等。
2.2培训目标与预期成果
通过培训，学员能够熟练掌握美发专业技能，具备独立进行美发造型设计的能力，提升客户满意度，增强市场竞争力。
第三条培训时间安排
3.1培训开始时间
2024年3月1日
3.2培训结束时间
2024年6月30日
3.3培训每周课时及时间
每周5天，每天6课时，共计30课时。
第四条培训费用及支付方式
4.1培训费用总额
人民币10,000元。
4.2费用支付方式
乙方应在培训开始前一次性支付全部培训费用。
4.3缴费时间及期限
乙方应在2024年2月28日前完成缴费。
第五条培训师资及教学方法
5.1师资团队介绍
甲方聘请具有丰富实践经验的美发师、造型设计师及市场营销专家作为培训师资。
5.2培训教学方法
采用理论教学与实践操作相结合的教学方法，注重学员动手能力的培养。
第六条职业规划内容
6.1职业规划目标
帮助学员在美发行业找到合适的工作岗位，实现职业发展。
6.2职业规划实施步骤
1.分析学员个人优势和兴趣，制定职业发展方向。
2.提供就业信息，协助学员寻找合适的工作岗位。
3.提供就业指导，帮助学员顺利融入职场。
第七条培训期间权益保障
7.1住宿安排及保障
甲方为学员提供培训期间的住宿，确保学员生活舒适。
7.2餐饮安排及保障
甲方为学员提供培训期间的餐饮，确保学员饮食健康。
7.3医疗保障
甲方为学员提供培训期间的医疗保险，保障学员身体健康。
第八条合同解除与违约责任
8.1合同解除条件
1.甲方在未通知乙方的情况下，单方面终止培训；
2.乙方在未经甲方同意的情况下，擅自离校；
3.双方协商一致解除合同。
8.2违约责任及赔偿
1.甲方违约，应向乙方支付相当于已付款项两倍的违约金；
2.乙方违约，应向甲方支付相当于已付款项两倍的违约金；
3.因违约导致合同解除的，双方应赔偿对方因此遭受的损失。
第九条知识产权与保密
9.1知识产权归属
培训期间所教授的技能、知识及资料，其知识产权归甲方所有。
9.2保密义务与责任
双方应严格保守对方商业秘密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
第十条合同生效与终止
10.1合同生效时间
本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2合同终止条件
1.培训结束后；
2.双方协商一致解除合同；
3.因不可抗力导致合同无法履行。
第十一条争议解决
11.1争议解决方式
双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交市仲裁委员会仲裁。
11.2争议解决机构
市仲裁委员会
第十二条其他约定事项
12.1法律适用
本合同适用中华人民共和国法律。
12.2合同份数
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
12.3合同附件
本合同附件包括但不限于：培训课程设置、师资团队介绍、职业规划实施步骤。
第十三条合同签署
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