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二零二四年餐饮店员工培训及租赁合同样本.docxVIP

二零二四年餐饮店员工培训及租赁合同样本.docx

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二零二四年餐饮店员工培训及租赁合同样本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.甲方法定代表人/负责人姓名

1.2.甲方法定代表人/负责人身份证号码

1.3.甲方联系方式

1.4.乙方法定代理人/负责人姓名

1.5.乙方法定代理人/负责人身份证号码

1.6.乙方联系方式

2.餐饮店租赁基本信息

2.1.餐饮店名称

2.2.餐饮店地址

2.3.餐饮店面积

2.4.租赁期限

2.5.租金及支付方式

3.餐饮店员工培训内容

3.1.培训课程安排

3.2.培训时间

3.3.培训地点

3.4.培训师资

3.5.培训费用及支付方式

4.餐饮店员工培训考核

4.1.考核方式

4.2.考核标准

4.3.考核结果运用

5.餐饮店员工培训保障措施

5.1.培训设施设备保障

5.2.培训师资保障

5.3.培训场地保障

6.餐饮店租赁双方权利义务

6.1.甲方权利

6.2.甲方义务

6.3.乙方权利

6.4.乙方义务

7.餐饮店租赁违约责任

7.1.甲方违约责任

7.2.乙方违约责任

8.餐饮店租赁费用调整

8.1.调整依据

8.2.调整方式

8.3.调整频率

9.餐饮店租赁合同解除条件

9.1.合同解除条件

9.2.解除程序

9.3.解除后果

10.餐饮店租赁合同争议解决方式

10.1.争议解决方式

10.2.争议解决机构

10.3.争议解决程序

11.合同生效及其他

11.1.合同生效条件

11.2.合同生效日期

11.3.合同附件

11.4.其他约定事项

12.合同附件清单

12.1.附件一:餐饮店租赁合同

12.2.附件二:餐饮店员工培训计划

12.3.附件三:餐饮店员工培训考核标准

13.合同签署

13.1.签署日期

13.2.签署地点

13.3.签署人

14.合同附件清单签字盖章

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1.甲方法定代表人/负责人姓名:

1.2.甲方法定代表人/负责人身份证号码:5619800101

1.4.乙方法定代理人/负责人姓名:

1.5.乙方法定代理人/负责人身份证号码:56198002022345

2.餐饮店租赁基本信息

2.1.餐饮店名称:美食天堂餐厅

2.2.餐饮店地址:市区路号

2.3.餐饮店面积:100平方米

2.4.租赁期限:自2024年1月1日起至2026年12月31日止,共计三年

2.5.租金及支付方式:租金为每月人民币10,000元,每月底前支付,租金一次性支付,不计利息

3.餐饮店员工培训内容

3.1.培训课程安排:

服务礼仪培训

食品安全培训

厨房操作规范培训

收银结算培训

餐饮管理培训

3.2.培训时间:每周二、四下午14:0017:00,共计12周

3.3.培训地点:甲方指定培训室

3.4.培训师资:甲方聘请具备相关资质的讲师

3.5.培训费用及支付方式:培训费用共计人民币5,000元,培训结束后一次性支付

4.餐饮店员工培训考核

4.1.考核方式:理论考试和实操考核

4.2.考核标准:

4.3.考核结果运用:考核合格者可获得培训证书,并优先考虑晋升机会

5.餐饮店员工培训保障措施

5.1.培训设施设备保障:甲方提供培训所需的教材、场地和设备

5.2.培训师资保障:甲方确保讲师具备相关资质和丰富的实践经验

5.3.培训场地保障:甲方提供舒适的培训环境,确保学员专注学习

6.餐饮店租赁双方权利义务

6.1.甲方权利:

对乙方租赁的餐饮店进行日常管理

对乙方员工进行培训和管理

享有租金收益

6.2.甲方义务:

按照合同约定提供餐饮店租赁和员工培训服务

保证餐饮店设施设备的正常运行

6.3.乙方权利:

按照合同约定租赁餐饮店

享有员工培训权益

对甲方提供的服务提出意见和建议

6.4.乙方义务:

按时支付租金

严格遵守餐饮店租赁合同条款

配合甲方进行员工培训和管理

8.餐饮店租赁费用调整

8.1.调整依据:根据国家相关政策、市场行情及甲方经营状况,租金每两年可进行一次调整。

8.2.调整方式:调整幅度不超过市场平均租金上涨幅度的50%。

8.3.调整频率:每两年调整一次,具体调整时间在合同期满前一个月通知乙方。

9.餐饮店租赁合同解除条件

9.1.合同解除条件:

乙方未按时支付租金超过一个月;

乙方违反合同约定,严重损害甲方权益;

因不可抗力导致合同无法履行;

双方协商一致解除合同。

9.2.解除程序:任何一方要求解除合同,应提前一个

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