学校临时用工劳务合同简单版样书.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

学校临时用工劳务合同简单版样书

本合同目录一览

1.劳务合同主体及定义

1.1学校名称及地址

1.2临时用工人员姓名及联系方式

1.3临时用工人员职责及工作内容

2.合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

3.劳务报酬

3.1报酬金额

3.2报酬支付方式及时间

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假安排

5.劳动保护及保险

5.1学校应提供的劳动保护条件

5.2学校为临时用工人员购买的保险类型

6.保密条款

6.1临时用工人员需遵守的保密规定

7.合同的解除和终止

7.1学校有权解除合同的情形

7.2临时用工人员有权解除合同的情形

7.3合同终止后的权益处理

8.违约责任

8.1学校违反合同的责任

8.2临时用工人员违反合同的责任

9.争议解决

9.1双方发生争议时的解决方式

10.法律适用及争议解决

10.1合同适用的法律法规

10.2争议解决的法院管辖

11.其他条款

11.1双方约定的其他事项

12.合同的签订及生效

12.1合同签订日期

12.2合同生效日期

13.附件

13.1相关证明材料及文件清单

14.签字盖章页

14.1学校代表签字

14.2临时用工人员签字

第一部分：合同如下：

1.劳务合同主体及定义

1.1学校名称及地址：X大学，地址：X市X区X路X号

1.2临时用工人员姓名及联系方式：，联系电话：138

1.3临时用工人员职责及工作内容：担任学校图书馆管理员，负责图书的借还、整理、归档等工作。

2.合同期限

2.1合同开始日期：2022年9月1日

2.2合同结束日期：2022年12月31日

3.劳务报酬

3.1报酬金额：的月劳务报酬为人民币4000元

3.2报酬支付方式及时间：学校将于每月的25日通过银行转账方式支付的劳务报酬。

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间：的工作时间为每周一至周五，每天8小时，上午8点至下午4点。

4.2休息休假安排：享有国家法定节假日及学校规定的其他休假待遇。

5.劳动保护及保险

5.1学校应提供的劳动保护条件：学校将为提供合适的工作环境，确保其人身安全。

5.2学校为临时用工人员购买的保险类型：学校将为购买意外伤害保险。

6.保密条款

6.1临时用工人员需遵守的保密规定：需保守学校图书馆的秘密信息，不得泄露给第三方。

7.合同的解除和终止

7.1.1严重违反学校规定，影响学校声誉或正常工作秩序；

7.1.2提供虚假个人信息，或有不诚信行为；

7.1.3因病或其他特殊原因无法继续履行合同义务。

7.2.1学校未按时支付劳务报酬；

7.2.2学校未提供合同约定的劳动保护条件；

7.2.3学校违反合同其他条款，影响的合法权益。

7.3合同终止后的权益处理：合同终止后，学校将不再享有的劳务服务，不得再以学校临时用工人员的身份从事相关工作。合同终止后，如无特殊情况，学校应在5个工作日内结清的劳务报酬。

8.违约责任

8.1学校违反合同的责任：如学校违反合同规定，导致的合法权益受损，学校应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

8.2临时用工人员违反合同的责任：如违反合同规定，导致学校或其他第三方受损，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

9.争议解决

9.1双方发生争议时的解决方式：如双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

10.法律适用及争议解决

10.1合同适用的法律法规：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

10.2争议解决的法院管辖：如双方在履行合同过程中发生争议，应提交至合同签订地的人民法院进行管辖。

11.其他条款

11.1双方约定的其他事项：双方同意，本合同自签订之日起生效，取代所有之前的口头或书面协议。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

12.合同的签订及生效

12.1合同签订日期：2022年8月1日

12.2合同生效日期：自合同签订之日起生效

13.附件

13.1相关证明材料及文件清单：包括但不限于的身份证复印件、学历证书复印件、健康证明等。

14.签字盖章页

14.1学校代表签字：____________________

14.2临时用工人员签字：_____________