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公公司司保保安安管管理理制制度度

公司保安管理制度范本（精选10篇）

在快速变化和不断变⾰的今天，制度使⽤的况越来越多，制度泛指以规则或运作模式，规范个体⾏动的⼀种社会结构。

这些规则蕴含着社会的价值，其运⾏表彰着⼀个社会的秩序。那么制度怎么拟定才能发挥它最⼤的作⽤呢？下⾯是⼩编收集整

理的公司保安管理制度范本，希望能够帮助到⼤家。

公公司司保保安安管管理理制制度度篇篇1

⼀、总则

第⼀条、为加强保安队伍的管理⼯作，使保安⼈员值勤执⾏任务有所依据，确保公司⼈员、财产、治安、消防安全,特制

定本制度。

第⼆条、认真做好保安管理⼯作，⾃觉服从上级管理⼈员的⼯作安排，主动提供配合，做好交接班记录。

第三条、保安⼈员代表本公司执⾏相关规章制度，公司其它部门员⼯应配合保安⼈员⼯作。

第四条、公司保安勤务应每⽇24⼩时执⾏不间断，其各班各岗执勤时间，由保安主管进⾏合理安排。

第五条、执勤中应时刻提⾼警觉，遇有重⼤灾变时，更应临危不乱，果断敏捷，作适当之处理，并⽴即报告上级。

第六条、保安当值班期间发现可疑况或发现纠纷事件应及时与相关管理者联系。对纠纷事件，保安员应稳定事态的发

展，并对当事⼈双⽅进⾏劝阻，以制⽌事态的扩⼤。

第七条、对于正在发⽣的刑事案件或可疑况应及时制⽌并对可疑⼈员进⾏查问，况严重的可直接与公安机关部门联

系。

三、职责

⼀）、责任范围：适⽤于本公司全部所辖区域。

⼆）、主要职责

1、贯彻执⾏公司关于内部安全保卫⼯作的⽅针，政策和有关规定，建⽴健全各项保安⼯作制度,对职责范围内的保安⼯作

全⾯负责。

2、依据制度实施公司⼈员、财产、治安、消防安全管理⼯作。

三）、岗位职责

1、安全主管职责

⑴负责维护管辖区域内治安秩序，预防和查处安全事故，做好与相关单位的联系联防⼯作。

⑵制定各类突发事件的处理程序，建⽴和健全各项安全保卫制度。

⑶建⽴正常的巡视制度并明确重点保卫⽬标，做到点、⾯结合。

⑷根据所管辖区域的⼤⼩和周边社会治安况，配备相应的保安⼈员，并对保安⼈员落实24⼩时值班制度的况进⾏监

督和检查。

⑸密切保持与保安⼈员的通讯联络，每天不定时巡视管辖区域的安全⼯作，检查各值班岗位⼈员的值勤况并适时进⾏指

导。

⑹完善管辖区域内安全防范措施,检查安全设施、设备、器材的使⽤况，保证其能在⼯作中达到预定的使⽤效果。

⑺检查管辖区域内有⽆妨害公共安全和社会治安秩序的⾏为,有⽆违反规章制度的⾏为,并及时进⾏纠正,提出处理意见,跟进

处理结果。

⑻协调本部门和其他部门的⼯作，提⾼⼯作效率。

⑼接待员⼯的投诉，协调处理各种纠纷和治安违纪⾏为。

⑽做好保安⼈员的出勤统计，业绩考核等管理⼯作。

⑾掌握保安⼈员的思想动态，定期召开队务会议，做好思想沟通⼯作。

⑿定期对保安⼈员进⾏职业安全，思想道德和各类业务技能培训。

⒀做好保安队各种内外⽂件、信函、资料的整理归档；各种通知的起草以及各类案例处理的书⾯报告。

⒁以⾝作则，亲⼒亲为，全⾯提⾼安全管理⼯作的质量。

2、保安员职责

⑴维持公司办公场所内外区域的正常⼯作秩序。

⑵维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然。

⑶加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，及时发现可疑⼈和事，并进⾏妥善处理。

⑷监督员⼯遵守安全守则，规章制度。

⑸加强防⽕活动，及进发现⽕灾隐患苗头，并消除之。

⑹对违反治安条例的⾏为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告。

⑺配合领导做好下班后值班⼯作，检查公司办公场所安全状况及宿舍留宿况。

⑻⽀持、协助相关单位门卫履⾏⼯作职责。

⑼妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅⾃使⽤。

⑽做好⼯作交接，正确记录当班值班⽇志和案件笔录，及时提出相关⼯作报告。

⑾安保⼈员应做到：

①服从领导，听从指挥，加强组织纪律性，遇事及时请⽰、报告。

②坚守岗位，恪尽职守，不脱离睡串岗，不闲聊，不做与⼯作⽆关的事。

③明辨是⾮，保持警惕，遇到复杂问题，多思多想，对周边况仔细观察。

④遵守制度，坚持原则，机智灵活，注意⼯作⽅式⽅法。

⑤仪态端正，着装整洁，精神饱满，态度和⽓，⾔语⽂明，处事公平合理。

⑥⼯作效率⾼，达到“四快⼀圆满”，即发现快、反应快、到位快、展开快、完成任务圆满。

四、⾏为准则

⼀）、个⼈仪表

1、值班⼈员须着装整洁⼤⽅，佩戴⼯作卡，上岗前整理好仪容。执勤中应整