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二零二四年公共场所保洁员工聘用服务协议

本合同目录一览

第一条合同订立依据及目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

第二条服务内容

2.1公共场所保洁范围

2.2保洁标准及要求

2.3服务时间

第三条服务人员

3.1人员选拔及培训

3.2工作职责与权限

3.3工作时间及休息

第四条服务费用

4.1费用计算方式

4.2费用支付方式

4.3费用调整

第五条合同期限

5.1合同起始日期

5.2合同终止条件

5.3合同续签

第六条违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

第七条保密条款

7.1保密内容

7.2保密义务

7.3违约责任

第八条争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

第九条合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除

第十条合同变更

10.1变更条件

10.2变更程序

10.3变更效力

第十一条合同解除

11.1解除条件

11.2解除程序

11.3解除效力

第十二条合同附件

12.1附件内容

12.2附件效力

第十三条合同附件补充

13.1补充内容

13.2补充效力

第十四条其他约定事项

14.1其他约定内容

14.2其他约定效力

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据及目的

1.1本合同订立依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。

1.2本合同目的为明确双方的权利义务，规范公共场所保洁服务，保障服务质量，维护双方合法权益。

第二条服务内容

2.1保洁服务范围包括但不限于公共场所的地面、墙面、玻璃、卫生间、电梯等区域的清洁、消毒和保养。

2.2保洁标准及要求应达到公共场所卫生标准，具体标准详见附件《公共场所保洁服务标准》。

2.3服务时间为每日8:00至18:00，如需加班，双方另行协商。

第三条服务人员

3.1乙方负责选拔、培训并派遣符合甲方要求的保洁人员。

3.3服务人员的工作职责包括但不限于：负责公共场所的日常保洁、卫生清洁、垃圾清理、消毒等工作。

3.4服务人员的工作时间及休息时间按照国家规定执行。

第四条服务费用

4.1服务费用按照附件《公共场所保洁服务收费标准》执行。

4.2费用支付方式为每月结算一次，甲方在每月的一个工作日支付上月服务费用。

4.3如遇特殊情况，经双方协商一致，可调整服务费用。

第五条合同期限

5.1本合同期限为一年，自双方签订之日起生效。

5.2合同期满前一个月，如双方无异议，本合同自动续签一年。

5.3合同终止条件包括：服务期限届满、双方协商一致解除合同、出现合同约定的违约情形等。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2甲方未按时支付服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用的千分之五。

6.3乙方未按照合同约定提供服务质量，导致甲方损失的，应赔偿甲方损失。

6.4双方在履行合同过程中，如因不可抗力导致合同无法履行，可根据实际情况部分或全部免除责任。

第七条保密条款

7.1双方对本合同内容以及履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。

7.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同内容或对方商业秘密。

7.3违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

8.3在诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

第九条合同生效及终止

9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2合同终止后，双方应按照合同约定进行结算，并办理相关手续。

9.3合同终止后，双方应各自返还因履行合同而产生的财产。

第十条合同变更

10.1合同内容变更需经双方书面同意，并签订书面变更协议。

10.2变更协议作为本合同的一部分，与本合同具有同等法律效力。

10.3合同变更不得违反法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。

第十一条合同解除

11.1合同解除需双方书面同意，并签订书面解除协议。

11.2.1合同约定的解除条件成就；

11.2.2另一方严重违约；

11.2.3因不可抗力导致合同无法履行；

11.2.4经双方协商一致决定解除合同。

11.3合同解除后，双方应按照合同约定进行结算，并办理相关手续。

第十二条合同附件

12.1本合同附件包括但不限于：《公共场所保洁服务标准》、《公共场所保洁服务收费标准》等。

12.2附件与本合同具有同等