2024版通用公司员工劳动合同续签及通知合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024版通用公司员工劳动合同续签及通知合同

本合同目录一览

1.1合同签订双方基本信息

1.2合同签订时间

1.3合同生效日期

1.4合同续签期限

2.1员工基本信息

2.2员工岗位及职责

2.3员工工作地点

3.1员工工资及福利待遇

3.2工资支付方式及时间

3.3社会保险及公积金缴纳

4.1工作时间及休息休假

4.2考勤及请假制度

4.3值班及加班制度

5.1员工培训与发展

5.2职业生涯规划

5.3员工晋升机制

6.1员工保密义务

6.2知识产权归属

6.3员工资料保护

7.1合同解除条件

7.2合同解除程序

7.3解除合同经济补偿

8.1违约责任

8.2法律适用及争议解决

8.3合同附件

9.1合同变更

9.2合同终止

9.3合同续签

10.1通知与送达

10.2合同附件

10.3合同份数

11.1合同生效条件

11.2合同解除条件

11.3合同终止条件

12.1合同解释

12.2合同修订

12.3合同附件

13.1合同签订日期

13.2双方签字盖章

13.3合同生效日期

14.1合同附件清单

14.2合同附件

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

1.1合同签订双方基本信息

1.1.1本合同签订双方分别为甲方（公司名称）和乙方（员工姓名）。

1.1.2甲方地址：[公司详细地址]

1.1.3乙方地址：[员工详细地址]

1.1.4甲方法定代表人：[法定代表人姓名]

1.1.5乙方身份证号码：[员工身份证号码]

1.2合同签订时间

1.2.1本合同签订时间为2024年[具体日期]。

1.3合同生效日期

1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.4合同续签期限

1.4.1本合同续签期限为[续签年限]年，自合同生效之日起计算。

2.1员工基本信息

2.1.1乙方姓名：[员工姓名]

2.1.2乙方性别：[性别]

2.1.3乙方出生日期：[出生年月日]

2.1.4乙方身份证号码：[身份证号码]

2.1.5乙方学历：[学历]

2.1.6乙方联系方式：[联系电话]

2.2员工岗位及职责

2.2.1乙方担任甲方[岗位名称]一职。

2.2.2乙方岗位职责如下：

2.2.2.1[具体职责1]

2.2.2.2[具体职责2]

2.2.2.3[具体职责3]

2.2.2.4[具体职责4]

2.3员工工作地点

2.3.1乙方工作地点为甲方[具体工作地点]。

3.1员工工资及福利待遇

3.1.1乙方月工资为人民币[具体金额]元。

3.1.2乙方工资发放时间为每月[具体日期]。

3.1.3乙方福利待遇包括但不限于：

3.1.3.1休息休假

3.1.3.2社会保险

3.1.3.3公积金缴纳

3.1.3.4其他福利

3.2工资支付方式及时间

3.2.1乙方工资以银行转账方式支付至乙方指定账户。

3.2.2每月[具体日期]前支付当月工资。

3.3社会保险及公积金缴纳

3.3.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

3.3.2乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。

4.1工作时间及休息休假

4.1.1乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.1.2乙方享有国家规定的休息休假权利。

4.2考勤及请假制度

4.2.1乙方应遵守公司考勤制度，按时打卡。

4.2.2乙方请假需提前[具体天数]向公司提出书面申请。

4.3值班及加班制度

4.3.1乙方需遵守公司值班制度，按需参加值班。

4.3.2乙方加班需按照公司加班规定执行，并支付加班费。

5.1员工培训与发展

5.1.1甲方为乙方提供必要的培训机会。

5.1.2乙方有义务参加公司组织的培训。

5.2职业生涯规划

5.2.1甲方将协助乙方制定职业生涯规划。

5.3员工晋升机制

5.3.1乙方通过考核和表现有机会晋升。

6.1员工保密义务

6.1.1乙方应保守公司商业秘密。

6.2知识产权归属

6.2.1乙方在履行职务过程中产生的知识产权归甲方所有。

6.3员工资料保护

6.3.1甲方对乙方个人信息进行保密。

8.1合同解除条件

8.1.1.1严重违反公司规章制度；

8.1.1.2情节严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失；

8.1.1.3被依法追究刑事责任；

8.1.1.4甲方依照法律规定或政策规定必须解除劳动合同的。

8.2合同解除程序

8.2.1甲方解除合同，应提前[