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运维人员访谈纲要
DOCPROPERTYToggleDesignation保密级别
PagePAGE2ofNUMPAGES4
文档信息
项目名称:
(客户名称)IT服务管理建设项目
项目经理:
文档版本编号:
1.0
项目管理阶段:
文档版本日期:
20xx-xx-xx
质量复审方法:
起草人:
起草日期:
20xx-xx-xx
复审人:
复审日期:
分发名单
From自
日期
部门
职务
Email/电话
给To
部门
职务
行动*
截止日期
Email/电话
*行动类别:批准,复审,通知,存档,所需行动,参加会议,其它(请指明)
概述
本次访谈的主要目的是从(客户名称)(以下简称“(客户名称)”)IT服务管理的角度总体了解IT服务管理现状,了解(客户名称)IT部门的主要职责、业务运营范围和基本组织框架,了解(客户名称)IT部门在IT服务管理中所面临的主要改进点和对项目的期望与设想。
“现状访谈”一般情况下需要60~90分钟,在正式访谈前,被访谈用户可以根据访谈纲要准备相应材料或信息。访谈结束,所有用户提供的信息将在咨询团队内妥善保管,并遵循通常的“敏感信息控制”规定。
访谈范围:
(客户名称)IT服务管理现状和期望;
访谈对象:
(客户名称)IT部门运维人员;
访谈用户指南:
用户将审阅本问卷,如需要,请在实际访谈开始前把您的建议提出给咨询团队,以便对本文进行改善。
根据个人或单位的已知的理解,尽最大限度准备问卷内容。这些问题和答案数据将在实际的评估讨论中一一核对。适当准备对访谈的效果和效率是非常有帮助的。
事先准备好运维过程中涉及的相关文档模板和资料。
以下支持信息或者文档能够有效地帮助评估讨论:
服务的最终业务用户范围
主要关注的服务流程
日常运维工作过程中存在的挑战
IT服务工作的相关报表
故障记录数据
访谈纲要
目标和策略
简述您部门的组织结构、人员和工作范围,以及您工作的岗位、工作范围?
根据经验,您能够简述目前IT运维管理中存在哪些困难?
您期望ITIL项目帮助您解决哪些方面的问题?
管理和流程
外部沟通和服务质量管理
您日常运维工作的服务对象是哪些部门?日常工作中是否直接与业务部门进行工作上的沟通?提供服务有哪些类型?
个人在进行日常运维工作中,个人的IT运维服务质量是如何度量的,是否存在明确的服务级别协议?服务质量是否被检查?
个人绩效中是否包含了运维管理方面的绩效栏目?
据您了解,关于ITIL和ITSM以及相关质量标准(ISO20000等),您个人是否参加相关培训?
在您部门内部,是否定义了处理故障的服务级别?
服务台和事件管理、服务请求
突发事件的来源基本上有那几种?比如有用户提出/监控系统上传等?
是否对外承诺的服务时间?是否有统一的帮助台?是7*24值班吗?有什么平台支持?
据您理解,目前的IT故障是如何记录和处理的;优先级是如何定义和采用的?影响程度和紧急程度又是如何定义的?
紧急或重大事件的标准?重大事件的处理流程概况?
目前故障处理完毕后,是如何核实并关闭的?是否经过用户确认?
变更控制
您或您部门是否参与IT架构或者应用方面的变更?
请描述或提供对目前IT系统的变更处理流程。什么情况下需要审批?
您个人是否参与变更方案的制定、相关实施工具和文档、测试等工作?
是否区分重大变更、普通变更、紧急变更?相应的处理步骤是怎样的?
问题管理
您个人是否对频繁发生的故障是否有相应的管理流程进行跟踪、分析?
您是否对一些需要找到根源的问题是否有记录、跟踪和通报?
在您部门中是否有专门的资深人员来处理一些难题?
在问题根源定位方面,目前您是如何做的,存在哪些困难?
与突发事件不同,问题管理强调的是主动式研究和问题解决。往往需要一些额外的个人时间来进行,您如何看待这个情况?
外部服务提供商(厂商、服务商)在处理疑难杂症方面有哪些活动和支持?
配置管理
您能够大致简述一下您部门管理的核心应用和关键IT资产吗?
部门的IT资产是否被统计和记录?
配置管理的目标是提供准确的有关配置和相关记录的信息,以支持所有服务管理流程。您认为配置管理可能帮助或改进您部门进行哪些方面的工作,有哪些建议?
知识管理
日常工作中主要使用哪些方面的文档、和系统知识库管理在您部门使用情况如何,知识库的流程和工具是否已经引入?
哪些知识对您个人的工作有帮助?
系统上线过程前后,是否存在明确的沟通或者流程来进行技能、文档等方面的传递?
如果需要个人来进行本领域的知识库编写和完善,你觉得实行起来会有哪些困难?
IT体系内部沟通
您与其它团队或者部门的日常工作界面和沟通情况如何?与研发部门的沟通情况怎样?
您个人参与实施过哪些项目?
一个项目或者系统上线前
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