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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024版小工厂劳动合同（附带员工健康管理服务）
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.合同甲方
1.2.合同乙方
2.劳动合同期限
2.1.合同起始日期
2.2.合同终止日期
2.3.合同续签
3.工作内容与岗位
3.1.工作内容
3.2.岗位职责
3.3.工作地点
4.工作时间与休息休假
4.1.工作时间
4.2.休息休假
4.3.周休日
5.工资待遇
5.1.基本工资
5.2.绩效奖金
5.3.考勤工资
5.4.加班工资
5.5.工资支付方式
5.6.工资调整
6.社会保险与福利
6.1.社会保险
6.2.住房公积金
6.3.其他福利
7.员工健康管理服务
7.1.健康管理服务内容
7.2.服务提供方式
7.3.服务期限
7.4.服务费用
8.劳动纪律与职业道德
8.1.劳动纪律
8.2.职业道德
9.培训与发展
9.1.培训计划
9.2.培训费用
9.3.培训考核
10.竞业限制
10.1.竞业限制范围
10.2.竞业限制期限
10.3.竞业限制补偿
11.违约责任
11.1.甲方违约责任
11.2.乙方违约责任
12.合同解除与终止
12.1.合同解除条件
12.2.合同终止条件
12.3.合同解除与终止程序
13.争议解决
13.1.争议解决方式
13.2.争议解决机构
14.其他约定事项
14.1.法律适用
14.2.合同附件
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1.合同甲方
1.1.1.名称：小工厂
1.1.2.地址：省市区街道号
1.1.3.法定代表人：
1.1.4.联系电话：138xxxx5678
1.2.合同乙方
1.2.1.姓名：
1.2.2.性别：男
1.2.3.身份证号：11010119900301
1.2.4.联系电话：139xxxx8765
2.劳动合同期限
2.1.合同起始日期：2024年3月1日
2.2.合同终止日期：2024年12月31日
2.3.合同续签：合同到期前一个月内，双方可协商决定是否续签，续签期限不超过一年。
3.工作内容与岗位
3.1.工作内容：乙方负责小工厂生产线上产品的组装工作。
3.2.岗位职责：乙方应按照生产要求，按时完成生产任务，保证产品质量。
3.3.工作地点：省市区街道号小工厂
4.工作时间与休息休假
4.1.工作时间：实行标准工时制，每周工作五天，每天工作8小时。
4.2.休息休假：每周休息两天，休息日为周六和周日。
4.3.周休日：如遇国家法定节假日，休息日相应顺延。
5.工资待遇
5.1.基本工资：每月人民币3000元。
5.2.绩效奖金：根据乙方完成的生产任务和产品质量，每月发放绩效奖金，最高不超过基本工资的20%。
5.3.考勤工资：按照实际出勤天数计算，每天工资人民币100元。
5.4.加班工资：按照国家规定，加班工资为工资的150%。
5.5.工资支付方式：每月工资在次月5日前以银行转账方式支付至乙方账户。
5.6.工资调整：根据国家规定和公司实际情况，工资每年至少调整一次。
6.社会保险与福利
6.1.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2.住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
6.3.其他福利：甲方提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。
7.员工健康管理服务
7.1.健康管理服务内容：甲方为乙方提供年度健康体检、健康咨询、疾病预防等服务。
7.2.服务提供方式：甲方与具备资质的医疗机构合作，为乙方提供健康管理服务。
7.3.服务期限：自合同签订之日起至合同终止之日止。
7.4.服务费用：健康管理服务费用由甲方承担。
8.劳动纪律与职业道德
8.1.劳动纪律
8.1.1.乙方应遵守国家法律法规和公司的规章制度。
8.1.2.乙方应按时上下班，不得迟到、早退或旷工。
8.1.3.乙方应爱护公司财产，不得私自挪用、损坏或变卖。
8.1.4.乙方应保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。
8.2.职业道德
8.2.1.乙方应诚信待人，公平竞争，不得有欺诈、诽谤等行为。
8.2.2.乙方应尊重同事，维护良好工作氛围，不得有歧视、侮辱等行为。
8.2.3.乙方应遵守社会公德，不得从事违法活动。
9.培训与发展
9.1.培训计划
9.1.1.甲方应制定员工培训计划，提高员工
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