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不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》
四级劳动关系协调员题库+参考答案
一、单选题（共72题，每题1分，共72分）
1.在尚未建立工会的用人单位中，因履行合同发生的劳动争议，由（）
依法申请仲裁
A、职工代表
B、全体职工
C、上级工会指导劳动者推荐的代表
D、劳动行政部门指导劳动者推荐的代表
正确答案：C
2.劳动合同期限1年以上、不满3年的，试用期不得超过（）
A、一个月
B、三个月
C、四个月
D、二个月
正确答案：D
3.劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动
人事争议仲裁委员会申请仲裁的，由（）仲裁委员会管辖
A、上级仲裁委员会指定管辖地
B、最先受理地
C、劳动合同履行地
D、用人单位所在地
正确答案：C
4.用人单位违反《劳动合同法》的规定解除或诸终止劳动合同,依照劳动
合同法规定支付赔偿金的,赔偿金的计算年限自（）起计算
A、《劳动合同法》实施之日
B、劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日动合同签之日
C、劳动合同签订之日
D、用工之日
正确答案：D
5.在部分公民放假的节日，用人单位未安排劳动者休息的（）
A、除节日与休息日同一天以外，可以不支付加班工资
B、应当安排劳动者补假
C、应当按照不低于本人工资的300%支付加班工资
D、应当按照不低于本人工资的200%支付加班工资
不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》
正确答案：A
6.医疗期满,用人单位依法解除劳动合同时,通知劳动者应采用的方式为
（）
A、书面通知
B、可以书面通知,可以当面口头通知,不得电话通天
C、可以书面通知,可以电话通知
D、可以书面通知，可以当面口头通知
正确答案：A
7.下列可以实行不定时工作时间的岗位是（）
A、营销总监
B、文秘
C、电工
D、会计
正确答案：A
8.劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（）。
A、用人单位
B、事业单位
C、企业
D、团体
正确答案：A
9.企业劳动关系预警的第一线是（）
A、基层部门
B、工会
C、中层管理部门
D、企业决策层
正确答案：A
10.下列关于劳动争议诉讼特点说法正确的是（）
A、诉讼当事人具有普遍性
B、提起诉讼无须仲裁前置
C、诉讼标的具有特殊性
D、诉讼规则与普通民事诉讼完全相同
正确答案：C
11.有关集体争议协商代表的表述,错误的是（）
A、企业内部的协商代表参加集体协商视为提供了正常劳动
不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》
B、接受委托的人数不得超过本方代表的三分之一
C、用人单位协商代表与职工协商代表不得相互兼任
D、集体协商代表不得由本单位之外的人员担任
正确答案：D
12.（）的拟订是劳资协议评估工作的首要环节
A、评估程序
B、评估计划
C、评估目标
D、评估方案
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