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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
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2024年度文化企业人力资源代理招聘合同
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同订立依据
1.2合同目的
1.3合同双方
2.招聘岗位与数量
2.1招聘岗位
2.2招聘岗位数量
2.3招聘岗位性质
3.招聘条件与要求
3.1基本条件
3.2专业技能要求
3.3任职资格
4.招聘流程
4.1招聘信息发布
4.2报名与资格审查
4.3面试与测评
4.4体检与录用
5.代理招聘服务内容
5.1招聘信息收集与发布
5.2资格审查与筛选
5.3面试组织与实施
5.4体检安排与结果反馈
5.5录用手续办理
6.代理招聘费用
6.1服务费用
6.2其他费用
6.3付款方式
7.合同期限与生效
7.1合同期限
7.2合同生效条件
7.3合同续签
8.双方权利与义务
8.1甲方权利与义务
8.2乙方权利与义务
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任承担
10.保密条款
10.1保密内容
10.2保密义务
10.3违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同解除
12.1合同解除条件
12.2合同解除程序
12.3解除后的处理
13.合同生效及其他
13.1合同生效日期
13.2合同附件
13.3其他约定事项
14.合同签署
14.1签署日期
14.2签署地点
14.3签署代表
第一部分：合同如下：
1.合同概述
1.1合同订立依据
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规，以及双方协商一致，订立本合同。
1.2合同目的
本合同旨在明确甲方（招聘单位）与乙方（人力资源代理机构）在2024年度文化企业人力资源代理招聘工作中的权利、义务和责任。
1.3合同双方
甲方：[甲方全称]
乙方：[乙方全称]
2.招聘岗位与数量
2.1招聘岗位
甲方需乙方代理招聘的岗位为：[具体岗位名称]。
2.2招聘岗位数量
本次招聘岗位数量为：[具体岗位数量]。
2.3招聘岗位性质
本次招聘的岗位性质为：[全职/兼职、合同制/非合同制等]。
3.招聘条件与要求
3.1基本条件
具有中华人民共和国国籍；
年龄在[年龄范围]之间；
3.2专业技能要求
[具体专业技能要求]；
[其他专业技能要求]。
3.3任职资格
[学历要求]；
[工作经验要求]；
[其他任职资格要求]。
4.招聘流程
4.1招聘信息发布
乙方负责在甲方指定的平台发布招聘信息，包括但不限于：[具体发布平台]。
4.2报名与资格审查
应聘者按照招聘信息要求进行报名，乙方负责对报名者进行资格审查，确保其符合招聘条件。
4.3面试与测评
乙方组织面试与测评，根据应聘者的综合表现，推荐合适人选。
4.4体检与录用
乙方协助甲方安排体检，根据体检结果，甲方决定录用与否。
4.5录用手续办理
乙方协助甲方办理录用手续，包括但不限于：签订劳动合同、办理社会保险等。
5.代理招聘服务内容
5.1招聘信息收集与发布
乙方负责收集招聘信息，并在甲方指定的平台发布。
5.2资格审查与筛选
乙方对报名者进行资格审查，筛选符合条件的人员。
5.3面试组织与实施
乙方负责组织面试，并对面试过程进行监督。
5.4体检安排与结果反馈
乙方协助甲方安排体检，并将体检结果反馈给甲方。
5.5录用手续办理
乙方协助甲方办理录用手续，确保录用流程顺利进行。
6.代理招聘费用
6.1服务费用
甲方应向乙方支付代理招聘服务费用，具体金额为：[具体金额]。
6.2其他费用
在代理招聘过程中产生的其他费用，由双方另行协商确定。
6.3付款方式
甲方应按照约定的付款方式，在规定的时间内向乙方支付服务费用。
7.合同期限与生效
7.1合同期限
本合同期限自双方签订之日起至[具体日期]止。
7.2合同生效条件
本合同自双方签署之日起生效。
7.3合同续签
本合同期满前，如双方均认为有必要续签，可另行协商签订续签合同。
8.双方权利与义务
8.1甲方权利与义务
8.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定，按时完成招聘工作。
8.1.2甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和检查。
8.1.3甲方应按约定向乙方支付服务费用。
8.1.4甲方应提供准确的招聘信息，并配合乙方进行招聘工作。
8.2乙方权利与义务
8.2.1乙方有权要求甲方按约定支付服务费用。
8.2.2乙
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