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民工劳务分包协议书2024年版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

第二条劳务内容

2.1工程概述

2.2劳务工作范围

2.3工作量及进度安排

第三条合同价格及支付

3.1合同总价

3.2支付方式

3.3支付进度

3.4发票开具

第四条工期及进度

4.1开工日期

4.2竣工日期

4.3进度要求

第五条工人管理

5.1工人招聘

5.2工人培训

5.3工资福利

5.4劳动保护

第六条质量管理

6.1质量标准

6.2质量控制

6.3质量验收

第七条安全管理

7.1安全规定

7.2安全事故处理

7.3安全培训

第八条违约责任

8.1甲方违约

8.2乙方违约

8.3违约赔偿

第九条争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

第十条合同的变更和解除

10.1变更条件

10.2解除条件

10.3变更和解除的程序

第十一条保密条款

11.1保密内容

11.2保密义务

11.3泄露后果

第十二条不可抗力

12.1不可抗力事件

12.2不可抗力后果

12.3不可抗力处理

第十三条附则

13.1合同附件

13.2合同生效

13.3合同解除

13.4合同终止

第十四条全文解释权

14.1解释权归属

14.2法律适用

14.3合同语言版本

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

雇主是指与乙方签订本合同，并按照合同约定向乙方支付劳务报酬的自然人、法人或其他组织。

分包商是指与甲方签订本合同，按照甲方要求提供劳务的自然人、法人或其他组织。

工人是指乙方雇佣，为完成劳务工作而提供劳动的自然人。

第二条劳务内容

2.1工程概述

本合同涉及的工程包括但不限于：建筑工程、装饰工程、安装工程、拆除工程、园林绿化工程等。具体工程范围和内容详见附件一。

2.2劳务工作范围

乙方应按照甲方的要求，完成附件一中所列明的工程项目的劳务工作。具体包括但不限于：施工、安装、维修、保养、拆除等。

2.3工作量及进度安排

乙方应按照甲方提供的工程量和进度要求，合理安排工人的工作时间和进度。具体工作量及进度安排详见附件二。

第三条合同价格及支付

3.1合同总价

本合同的劳务报酬为附件三中所列明的总价。除非合同另有约定，合同总价一经确定，不予调整。

3.2支付方式

甲方支付劳务报酬的方式如下：

（1）按工程进度分阶段支付；

（2）按工人工资支付；

（3）其他方式。具体支付方式详见附件四。

3.3支付进度

甲方按照乙方完成的工程进度和质量，分阶段支付劳务报酬。具体支付进度详见附件五。

3.4发票开具

乙方应按照甲方要求，向甲方开具合法、有效的税务发票。

第四条工期及进度

4.1开工日期

本工程开工日期为附件六中所确定的日期。

4.2竣工日期

本工程竣工日期为附件六中所确定的日期。

4.3进度要求

乙方应按照甲方提供的工程进度要求，确保工程按时完成。具体进度要求详见附件七。

第五条工人管理

5.1工人招聘

乙方负责根据甲方提供的工程需求，招聘合适的工人。

5.2工人培训

乙方应对工人进行必要的培训，确保工人具备完成工程所需的专业技能和安全知识。

5.3工资福利

乙方应按时足额支付工人的工资，并为工人缴纳社会保险。

5.4劳动保护

乙方应确保工人的劳动保护措施到位，防止安全事故的发生。

第六条质量管理

6.1质量标准

乙方应按照甲方提供的质量标准，完成工程。具体质量标准详见附件八。

6.2质量控制

乙方应建立健全质量控制体系，确保工程质量。

6.3质量验收

工程完成后，乙方应按照甲方的要求，进行质量验收。具体验收标准和方法详见附件九。

第七条安全管理

7.1安全规定

乙方应遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，确保工程施工安全。

7.2安全事故处理

发生安全事故时，乙方应立即报告甲方，并按照甲方要求进行处理。

7.3安全培训

乙方应对工人进行安全培训，提高工人的安全意识。

第八条违约责任

8.1甲方违约

甲方违反本合同的约定，导致乙方损失的，甲方应承担违约责任，向乙方支付赔偿金。赔偿金的具体数额和方法，双方另有约定的，从其约定。

8.2乙方违约

乙方违反本合同的约定，导致甲方损失的，乙方应承担违约责任，向甲方支付赔偿金。赔偿金的具体数额和方法，双方另有约定的，从其约定。

8.3违约赔偿

除本合同另有约定外，违约方应向守约方支付违约金，违约金的计算方式为：违约金=合同总价×违约比例。违约比例根据违约方的违约程度和影响程度确定。

第九条争议解决

9.1协商解决

双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。

9.2调解解决

协商不成的，双方可以请求第三方进行调解。调解不成