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臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥

第二季度工作计划(15篇)

第二季度工作计划1

一、组织发展

1、组织发展工作的指导思想：应有利于坚持、完善中国共

产党领导的多党合作和政治协商制度，有利于贯彻“长期共存、

互相监督、肝胆相照、荣辱与共”的方针，有利于更好地发挥参

政党的作用，为社会主义现代化建设和祖国统一大业服务，有利

于加强自身建设。

2、组织发展的基本方针：坚持“三个为主”（以协商确定

的范围和对象为主、以大中城市为、以有一定代表性人士为主），

注重政治素质，巩固与发展相结合，有计划地稳步发展。在发展

成员工作中，要坚持发展是为了工作和在工作中发展的原则，妥

善处理好发展与巩固、数量与质量、重点与非重点、发展骨干成

员和发展一般成员的关系，保持民主党派进步性与广泛性相统

一的特点。组织发展要与参政议政，加强自身建设结合起来。

3、组织发展对象：从事科学技术工作以及高等教育、医药

卫生等方面的高、中级知识分子。可适当发展一些其他方面有代

百学须先立志。——朱熹

表性的中高级知识分子，这部分人一般掌握在发展成员总数的

30%以内。

4、组织发展的地区、范围：一是14个省辖市所在地的市区。

二是在大中城市已完全转为生产民品的军工企业中，对同民主党

派有一定的联系、开展统战工作特殊需要的人士，在所在单位同

意的前提下，可个别发展，但不建立组织。三是不在下述部门和

人员中发展成员：军队、公安、安全、外交系统、广播电台、电

视台和中国共产党机关（包括党报）。已在上述部门的民主党派

成员，应保留他们的民主党派党籍，但不在单位开展组织活动。

四是民主党派不在中共党员、共青团员、工人、农民、在校学生

中发展成员。五是在有中共组织的私营企业、“合资”企业以及

其他混合所有制企业中从事经营管理和技术工作的中、高级知识

分子，其中的政治素质好、有一定代表性的，可个别发展。

5、组织发展原则：坚持个人自愿与个别吸收的原则，成熟

一个发展一个。严格把握发展成员的条件。

6、组织发展程序：

①、凡属我社发展范围内，愿意遵守我社章程，自愿要求参

加我社的人士，由本人向所在单位基层组织递交书面申请和个人

简历。若申请人所在单位无基层组织，可向社市委提出，由社市

委指定基层组织接受。

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。——李白

②、基层组织对申请人进行初步审查，凡符合发展条件的，

由组织委员与申请人谈话，进行入社前教育（谈话内容见入社前

教育宣传提纲），邀请申请人参加我社的有关活动，使其加深对

我社的认识和了解。

③、征求所在单位党组织对拟发展对象的意见，综合支社由

社市委进行外调，考察合格者，由基层社员大会或支委会讨论通

过，上报社市委。

④、社市委组织部对基层组织所报材料进行审查，报请主委

办公会审批。

⑤、主委办公会审批后，申请人填写入社申请登记表。要有

两名成员作介绍人，介绍人可由申请人自己约请，也可由基层组

织指定。组织委员要在入社申请登记表上签署基层组织意见。在

入社申请登记表封面所属基层组织处加盖基层组织印章，无印章

的，要由基层组织主委签字或加盖个人名章。

⑥、社市委组织部在收到申请人的入社申请登记表后，将审

批意见填写在入社申请登记表上，注明批准日期，加盖社市委组

织部印章。并将审批回