2025年公司应急预案管理制度_应急预案管理办法.pdfVIP

志不强者智不达，言不信者行不果。——墨翟

公司应急预案管理制度_应急预案管理办法

为了规范安全生产事故应急预案的管理，完善应急预案体系，增强应

急预案的科学性、针对性、实效性，依据《中华人民共和国突发事件应对

法》、《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故应急预案管理办

法》(国家安监总局令第17号)、《生产经营单位生产安全事故应急预案

评审指南(试)》(·······2025·73号)等法律法规和规章，制

定本制度。

本制度合用于应急预案的编制、评审、发布、备案、培训、演练和修

订等。

3.1应急预案的编制应当符合下列基本要求：

3.1.1符合有关法律、法规、规章和标准的规定;

3.1.2结合本公司、本单位的安全生产实际情况;

3.1.3结合本公司、本单位的危（wei）险性分析情况;

3.1.4应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施;

3.1.5有明确、具体的事故预防措施和应急程序，并与其应急能力相

适应;

3.1.6有明确的应急保障措施，并能满足本公司、本单位的应急工作

要求;

3.1.7预案基本要素齐全、完整，预案附件提供的信息准确;

3.1.8预案内容与相关应急预案相互衔接。

臣心一片磁针石，不指南方不肯休。——文天祥

3.2公司根据有关法律、法规和《生产经营单位安全生产事故应急预

案编制导则》(AQ/T9002-2006)(以下简称导则)，结合本单位的危（wei）

险源状况、危（wei）险性分析情况和可能发生的事故特点，制定相应的

应急预案。

3.3公司应急预案体系为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方

案。

3.3.1针对公司存在的各种风险、事故类型的，由董事长组织编制公

司的综合应急预案。综合应急预案包括本公司的应急组织机构及其职责、

预案体系及响应程序、事故预防及应急保障、应急培训及预案演练等主要

内容。

3.3.2对于某一种类的风险，由安全生产副总经理组织制定相应的专

项应急预案。

①公司专项预案包括：危（wei）险化学品事故应急救援预案、环境

突发事件应急预案、特种设备事故应急预案、防洪预案。

②专项应急预案包括危（wei）险性分析、可能发生的事故特征、应

急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。

3.3..3对于危（wei）险性较大的重点岗位——关键岗位、重点部位

(包括重大危（wei）险源)，由所在车间主任组织制定现场处置方案。现

场处置方案应当包括危（wei）险性分析、可能发生的事故特征、应急

处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。

4.1评审方法

勿以恶小而为之，勿以善小而不为。——刘备

3.4综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案之间应当相互衔接，

并与所涉及的其他单位的应急预案相互衔接。

4.1评审方法

乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。——《孟子》

应急预案评审采取形式评审和要素评审两种方法。形式评审主要用于

应急预案备案时的评审，要素评审用于应急预案评审工作。应急预案评审

采用符合、基本符合、不符合三种意见进行判定。对于基本符合和不符合

的项目，应给出具体修改意见或者建议。

4.1.1形式评审。依据《导则》和有关规范，对应急预案的层次结构、

内容格式、语言文字、附件项目以及编制程序等内容进行审查，重点审查