个体工商户雇工劳动合同通用范本8篇.docx

个体工商户雇工劳动合同通用范本8篇

篇1

甲方（个体工商户名称）：____________________

乙方（受雇员工姓名）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方受雇于甲方从事相关工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方从事的工作内容、岗位及职责应遵守甲方的相关规定。乙方应按时完成甲方分配的工作任务。工作地点在甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。如遇加班，应依照国家相关规定执行。甲方应保证乙方享有法定的休息权利和法定节假日的休息待遇。

四、工资待遇及福利

第四条：乙方的基本工资按照甲方的工资制度执行，每月工资支付日期为次月的第一个工作日。甲方应按照法律规定支付乙方加班工资和绩效奖金。乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程。甲方对可能产生职业病的岗位采取相应的防护措施。

六、社会保险和福利

第六条：甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享受相应的社会保险待遇。具体保险种类和缴费比例按照当地政策执行。

七、劳动纪律和规章制度

第七条：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

第八条：双方协商一致，可以变更本合同。一方违反合同约定，另一方有权解除合同。合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。合同解除或终止时，双方应按照国家有关规定办理相关手续。

篇2

甲方（个体工商户）信息

姓名：___________

性别：___________

民族：___________

出生年月日：___________

联系方式：___________

经营场所：___________

乙方（雇工）信息

姓名：___________

性别：___________

民族：___________

出生年月日：___________

联系方式：___________

身份证号码：___________

一、合同期限

1.合同签订时间：____年__月__日

2.合同生效时间：____年__月__日

3.合同终止时间：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方处从事______工作。

2.乙方的工作地点为_______。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。具体上下班时间根据经营需要安排。

2.乙方享有以下休息休假权利：______。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月______元。

2.乙方享有以下福利待遇：______。

3.甲方每月______日左右通过______方式支付乙方工资。

五、社会保险

1.甲方为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方在工作时间以外发生意外，甲方不承担责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供必要的工作条件，如_______。

2.乙方在从事工作时，应当注意安全防护，如_______。

3.甲方应当定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方的身体健康。

七、规章制度

1.乙方应当遵守甲方的规章制度，如_______。

2.乙方违反规章制度，甲方有权根据规章制度的约定进行处罚。

八、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：______。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：______。

4.合同终止后，双方应当办理相关手续，确保合同的顺利终止。

九、争议解决

1.双方因合同履行发生争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。

3.调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.对仲裁结果不