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培训管理与员工能力提升
企业培训管理与法律法规
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Agenda
企业培训
培训计划因素
培训管理原则
员工培训合规
企业培训制度
01.企业培训
制定有效的企业培训计划
培训保障:有效性保证
提高培训效果-知识加速进化
经济状况和市场需求
员工职业规划
制定企业培训计划
02.培训计划因素
员工培训与发展满足个人企业需求
企业经济状况
员工职业规划
03.培训管理原则
规范企业培训,提高效果
规范企业培训管理行为
分析和测算
培训管理制度
04.员工培训合规
建立培训管理制度和法规遵守
遵守相关的法律法规
完善培训管理
05.企业培训制度
提升员工工作能力和素质
激发员工斗志
提升员工能力
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