2025年外国专家聘用合同模板.docx

2025年精选外国专家聘用合同模板

合同编号：__________

合同签订日期：__________

甲方（聘用单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（外国专家）：__________

国籍：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

第一条工作内容

（1）__________

（2）__________

（3）__________

1.2乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，保证服务质量。

第二条工作时间和地点

2.1乙方的工作时间按照甲方的作息时间执行，特殊情况可另行协商。

2.2乙方的工作地点为：__________。

第三条聘用期限

3.1本合同的有效期为__________年，自合同签订之日起计算。

3.2合同期满后，如双方同意继续聘用，可续签合同。

第四条报酬及支付方式

4.1乙方的工作报酬为人民币__________元/月（税前），按月支付。

4.2乙方应按照国家税收法规缴纳个人所得税，甲方代扣代缴。

4.3乙方的工作报酬不含加班费、奖金等额外费用，如发生此类费用，按双方约定支付。

第五条社会保险

5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按照甲方所在地区的社会保险政策，缴纳相应的保险费用。

第六条住宿及福利

6.1甲方提供乙方住宿条件，如乙方自行解决住宿，甲方给予适当补贴。

6.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方规定执行。

6.3乙方的工作签证由甲方协助办理，相关费用由乙方承担。

第七条违约责任

7.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方如提前解除合同，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.乙方身份证明文件

2.乙方学历及资格证书

3.乙方工作简历

4.工作签证申请表

5.社会保险参保申请表

6.住宿安排确认函

7.甲方规章制度

8.甲方作息时间安排

9.甲方支付凭证

二、违约行为及认定：

1.乙方未按合同约定提供专业技术咨询服务

2.乙方未按甲方要求履行工作职责

3.乙方提前解除合同未支付违约金

4.甲方未按时支付乙方工资及额外费用

5.甲方未为乙方缴纳社会保险

6.甲方未提供住宿条件或未给予适当补贴

7.甲方未协助乙方办理工作签证

三、法律名词及解释：

1.外国专家：指在中国境内提供专业技术咨询和服务的外国人。

2.聘用单位：指聘请外国专家的中国企事业单位或其他组织。

3.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.违约金：指违反合同约定的一方应支付给另一方的赔偿金。

5.工作签证：指为外国专家在中国境内提供工作便利的签证。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方提供的专业技术服务质量不符合甲方要求：

解决办法：甲方有权要求乙方改进，如乙方未能在规定时间内改进，甲方有权解除合同。

2.乙方工作期间发生工伤：

解决办法：甲方应立即送乙方就医，并按国家规定为乙方申报工伤认定，承担相应赔偿责任。

3.乙方工作期间因故需要提前解除合同：

解决办法：乙方应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。

4.甲方未按时支付乙方工资及额外费用：

解决办法：甲方应按时支付乙方工资及额外费用，如甲方延迟支付，应支付迟延支付期间的利息。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险：

解决办法：甲方应立即为乙方缴纳社会保险，并承担因此产生的罚款等费用。

五、所有应用场景：

1.外国专家在中国境内提供专业技术咨询服务。

2.外国专家与聘用单位签订劳动合同。

3.外国专家在中国境内工作期间住宿安排。

4.外国专家工作签证的办理。

5.外国专家的社会保险缴纳。

6.外国专家的工作时间及休假安排。

7.外国专家的工资及额外费用支付。

8.外国专家与聘用单位之间的违约行为处理。