- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
简版公司长期临时工用工合同范文5篇
篇1
甲方(公司):_________
乙方(临时工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
一、合同期限
本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事_____岗位工作,具体职责和分工由甲方负责人安排。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和劳动报酬
1.乙方的工作时间为每天_____小时,具体上下班时间由甲方负责人安排。
2.乙方的劳动报酬为每月_____元,具体薪资标准根据甲方公司规定执行。
四、保险和福利
1.甲方为乙方缴纳工伤保险费用,保障乙方在工作中的安全。
2.乙方享有甲方公司规定的各项福利待遇,如年终奖、加班费等。
五、合同解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反甲方公司规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的。
4.本合同期满或双方协商一致解除合同时,甲方应当为乙方出具终止劳动合同的证明,并按照国家有关规定办理相关手续。
六、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未按时支付劳动报酬或未依法为乙方缴纳社会保险费的,乙方有权要求甲方限期支付劳动报酬或补缴社会保险费。逾期不支付的,乙方可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
2.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。
七、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可以协商补充。协商一致的,可以签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.因履行本合同产生的争议,双方应当首先通过协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。
4.双方约定其他事项:_________。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(公司):_________
乙方(临时工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本简版公司长期临时工用工合同。
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事______工作,具体岗位和要求以甲方的岗位说明书为准。
2.乙方的工作地点为甲方的办公场所或指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周______天,每天______小时,具体安排由甲方根据工作需要而定。
2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为每小时______元,具体根据甲方的薪酬制度而定。
2.甲方每月______日左右向乙方支付工资,如遇节假日或特殊情况可相应调整。
3.乙方在甲方工作期间,享受甲方提供的福利待遇,如年终奖、过节费等。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。
2.乙方在甲方工作期间,享受甲方提供的福利待遇,如年终奖、过节费等。
六、劳动保护和劳动纪律
1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施,确保乙方在安全工作环境中工作。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理,维护甲方的形象和利益。
七、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2.乙方有下列情形之一
您可能关注的文档
最近下载
- 第十七章外阴色素减退性疾病.ppt VIP
- 考研真题 三峡大学水利与环境学院820数据库原理与应用历年考研真题汇编.docx VIP
- 中石化油品储运鉴定试题库——初 级 工.pdf VIP
- 探测器安装工程检验批质量验收记录表.docx VIP
- 2025上海松江区工作者招聘76人考试备考题库及答案解析.docx VIP
- 中国全面发育迟缓诊断指南2024解读PPT课件.pptx VIP
- 2020年国考公务员考试《行测》真题及答案(地市级).pdf VIP
- 试算法计算调洪演算程序.xls VIP
- 小学英语教学中分层次教学的实践探讨教学研究课题报告.docx
- 智能化弱电系统培训资料,大量系统图与实例图.pdf VIP
文档评论(0)