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全新临时劳务承包合同2025年通用
合同编号:__________
甲方(发包方):
乙方(承包方):
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上,就甲方将部分临时性劳务工作委托乙方承包的事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方同意按照甲方的要求,完成甲方指定的临时性劳务工作。
1.2乙方应保证提供的劳务人员具备相应的技能和资质,满足甲方工作的要求。
1.3乙方应确保劳务人员在甲方工作期间的行为符合法律法规及甲方规章制度的规定。
二、工作期限
2.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。
2.2如甲方因特殊情况需要延长合同期限,应提前一个月通知乙方,并经乙方同意后书面修改合同。
三、工作报酬
3.1甲方按照乙方实际完成的工作量,以人民币(元)为计价单位,向乙方支付劳务报酬。
3.2乙方应在每月__日前向甲方提交上月的工作量统计报告,经甲方核实无误后,甲方应在__个工作日内支付乙方劳务报酬。
3.3乙方应按照甲方要求,开具符合国家税务规定的发票。
四、保密条款
4.1乙方应对在合同履行过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。
4.2保密期限自本合同签订之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。
五、违约责任
5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。
5.2若乙方未能按约定完成工作,甲方有权按照合同约定扣除相应的劳务报酬。
六、争议解决
6.1对于本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
6.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他条款
7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方提供的劳务人员名单及资质证明
2.甲方指定的工作内容详细说明
3.甲方提供的劳动保护用品清单
4.乙方的工作量统计报告
5.乙方开具的发票
6.保密协议
二、违约行为及认定:
1.乙方未能按约定完成工作:未达到合同约定的工作量或质量标准。
2.乙方未保密甲方信息:泄露甲方的商业秘密、技术秘密或经营秘密。
3.甲方未按时支付劳务报酬:未在约定的时间内支付乙方完成的劳务报酬。
4.甲方未提供必要的劳动条件:未能提供乙方劳务人员完成工作所需的环境、设备、材料等。
三、法律名词及解释:
1.临时性劳务工作:指非全日制、非固定岗位的劳务工作。
2.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。
3.技术秘密:指不为公众所知悉,对产品的生产或经营具有实质性影响的特定技术信息。
4.违约金:指一方违约时,按照合同约定向守约方支付的赔偿金。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方劳务人员不足:提前与乙方沟通,增加相应数量的劳务人员。
2.甲方工作内容变更:双方协商一致后,书面修改合同。
3.甲方延迟支付劳务报酬:甲方逾期支付,按照合同约定支付违约金,并赔偿乙方损失。
4.乙方泄露甲方秘密:立即要求乙方停止泄露行为,并按照保密协议承担违约责任。
五、所有应用场景:
1.甲方需要临时增加劳动力,完成特定的工作任务。
2.乙方具备提供临时性劳务的能力,并希望获得甲方的工作委托。
3.甲方希望将劳务工作委托给专业的乙方,以降低人力成本和管理风险。
4.双方希望通过合同明确各自的权利和义务,确保合同履行过程中的合规性。
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