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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2025年度养老服务机构员工劳务派遣及护理服务协议
本合同目录一览
第一条协议双方的基本信息
1.1派遣方
1.1.1名称
1.1.2地址
1.1.3法定代表人
1.1.4联系方式
1.2用工单位
1.2.1名称
1.2.2地址
1.2.3法定代表人
1.2.4联系方式
第二条派遣人员的基本情况
2.1派遣人员名单
2.2派遣人员岗位
2.3派遣人员工作内容
第三条派遣人员的权益保障
3.1工资待遇
3.2工作时间
3.3休息休假
3.4社会保险
3.5住房公积金
第四条派遣人员的培训与考核
4.1培训计划
4.2考核制度
4.3培训与考核的组织实施
第五条护理服务的内容与标准
5.1护理服务项目
5.2护理服务标准
5.3护理服务质量的监控
第六条护理服务的费用与结算
6.1费用构成
6.2费用结算方式
6.3费用结算时间
第七条违约责任
7.1派遣方的违约责任
7.2用工单位的违约责任
7.3违约金的计算与支付
第八条争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决程序
8.3争议解决机构的选定
第九条合同的生效、变更与终止
9.1合同生效条件
9.2合同变更程序
9.3合同终止条件
9.4合同终止后的处理
第十条其他约定
10.1合同附件
10.2合同的解释
10.3合同的附件
第十一条合同的签署与生效
11.1合同签署
11.2合同生效日期
11.3合同副本
第十二条合同的备案与登记
12.1合同备案
12.2合同登记
第十三条合同的解除
13.1合同解除条件
13.2合同解除程序
13.3合同解除后的处理
第十四条合同的终止
14.1合同终止条件
14.2合同终止程序
14.3合同终止后的处理
第一部分：合同如下：
第一条协议双方的基本信息
1.1派遣方
1.1.1名称：劳务派遣有限公司
1.1.2地址：市区路号
1.1.3法定代表人：
1.2用工单位
1.2.1名称：养老服务机构
1.2.2地址：市区路号
1.2.3法定代表人：
第二条派遣人员的基本情况
2.1派遣人员名单：
（此处列出派遣人员名单及对应岗位）
2.2派遣人员岗位：
（此处列出派遣人员对应的具体岗位）
2.3派遣人员工作内容：
（此处详细描述派遣人员的工作职责和内容）
第三条派遣人员的权益保障
3.1工资待遇：
（此处详细列出工资构成、支付周期、支付方式等）
3.2工作时间：
（此处规定工作时间、加班制度等）
3.3休息休假：
（此处规定休息休假的具体安排）
3.4社会保险：
（此处规定社会保险的缴纳比例、缴费基数等）
3.5住房公积金：
（此处规定住房公积金的缴纳比例、缴费基数等）
第四条派遣人员的培训与考核
4.1培训计划：
（此处列出培训计划，包括培训内容、培训时间、培训方式等）
4.2考核制度：
（此处规定考核标准、考核方式、考核结果的应用等）
4.3培训与考核的组织实施：
（此处规定培训与考核的组织实施部门、责任人员等）
第五条护理服务的内容与标准
5.1护理服务项目：
（此处列出护理服务项目，如生活照料、康复护理等）
5.2护理服务标准：
（此处规定护理服务的具体标准，如服务质量、护理技能等）
5.3护理服务质量的监控：
（此处规定护理服务质量的监控措施，如服务质量检查、投诉处理等）
第六条护理服务的费用与结算
6.1费用构成：
（此处列出护理服务费用的构成，如人员工资、培训费用等）
6.2费用结算方式：
（此处规定费用结算方式，如银行转账、现金支付等）
6.3费用结算时间：
（此处规定费用结算时间，如每月末结算等）
第七条违约责任
7.1派遣方的违约责任：
（此处规定派遣方违约时的责任，如支付违约金、赔偿损失等）
7.2用工单位的违约责任：
（此处规定用工单位违约时的责任，如支付违约金、赔偿损失等）
7.3违约金的计算与支付：
（此处规定违约金的计算方式和支付方式）
第八条争议解决
8.1争议解决方式
8.1.1双方应友好协商解决争议；
8.1.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
8.2争议解决程序
8.2.1发生争议后，双方应在接到争议通知之日起30日内进行协商；
8.2.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
8.3争议解决机构的选定
8.3.1双方协商一致，可共同选定仲裁委员会进行仲裁
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