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兼职人员聘用协议范本8篇
篇1
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,双方本着平等、自愿的原则,经友好协商,就甲方聘用乙方作为兼职人员相关事宜,达成如下协议:
一、协议期限与工作内容
1.协议期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.工作内容:乙方在协议期内同意根据甲方的业务需求,从事________岗位的工作。
二、报酬与支付
1.甲方将根据乙方的业务表现及工作成果,按月支付乙方相应的报酬。
2.乙方在协议期内的具体报酬计算方式及金额,按照甲方制定的薪酬制度执行。
三、工作时间与地点
1.乙方在协议期内的工作时间应服从甲方的业务需求,具体工作安排由甲方负责。
2.乙方的工作地点也在甲方的经营场所内,如需调整,甲方会提前告知乙方。
四、保险与福利
1.甲方将按照国家的规定,为乙方缴纳相应的社会保险费用。
2.乙方在协议期内,将享受甲方提供的相应福利待遇,具体待遇按照甲方制定的规定执行。
五、保密与竞业禁止
1.乙方在协议期内及协议期结束后,应对所有涉及甲方的商业信息、技术资料等承担保密义务。
2.乙方在协议期内及协议期结束后,不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作。
六、违约责任
1.甲乙双方在协议期内,应严格遵守协议规定,如一方违约,应承担相应的违约责任。
2.乙方在协议期内,如因个人原因擅自离职,应承担相应的违约责任。
七、其他约定
1.甲乙双方在协议期内,如需调整协议内容,应协商一致后,签订书面补充协议。
2.本协议未尽事宜,将按照国家有关法律、法规的规定执行。如无法按照国家有关法律、法规的规定执行,则双方应协商解决。
3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本协议。
一、协议期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容
乙方同意在甲方从事兼职工作,具体岗位为________。乙方需按照甲方的要求,按时完成分配的工作,如一方对分配的工作不满意,可协商调整。
三、工作时间和地点
乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。具体的工作班次和时间表由乙方所在部门负责人通知乙方。
四、薪酬待遇
1.乙方在甲方工作期间,甲方按月支付工资,具体工资数额根据乙方的工作表现和业绩确定。
2.甲方每月10号通过银行转账方式支付乙方工资。
3.乙方在甲方工作期间,甲方按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。
2.甲方负责对乙方进行安全生产教育和培训,并提供必要的防护用品。
3.乙方在甲方工作期间,应当严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律,有权拒绝甲方管理人员的违章指挥。
六、规章制度和劳动纪律
1.乙方在甲方工作期间,应当遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
2.乙方违反甲方规章制度的,甲方有权根据规章制度的约定进行处理。
3.乙方严重违反甲方规章制度的,甲方有权解除劳动合同。
七、协议解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以解除本协议。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的;
(5)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照协议约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)甲方未及时足
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