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关于派遣合同8篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

乙方（被派遣单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相配套的法律、法规、规章，为明确双方的权利与义务，双方本着诚信、友好、协作的原则，一致同意订立本合同。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容及工作地点

1.甲方派遣乙方从事_________工作。乙方的工作地点为_________。

2.乙方同意并接受甲方的派遣，在甲方指定的期限内完成工作任务。

3.甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定的工作时间安排，每周工作_________天，每天工作_________小时。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日，并享有病假、婚假、产假等法定假期。具体请假事宜按照甲方规定执行。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定，并支付相应的加班费用。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的工资由甲方按月支付，实行计时工资制，每月工资为_________元。具体发放时间按照甲方规定执行。

2.乙方在试用期内的工资为每月_________元。试用期满后，根据工作表现和工作能力，甲方可以调整乙方的工资水平。

3.甲方应当为乙方提供必要的工作条件和生活条件，保障乙方的身体健康和生命安全。

4.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。具体发放标准按照甲方规定执行。

五、社会保险及住房公积金

1.甲方应当为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴纳比例按照国家规定执行。

2.乙方应当自行承担个人应当缴纳的社会保险费部分。甲方可以从乙方的工资中代扣代缴。

3.甲方应当为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例按照国家规定执行。乙方享有与甲方其他员工相同的住房公积金待遇。

六、保密义务及竞业限制

1.乙方应当保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给任何第三方。违反保密义务的，应当承担相应的法律责任。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。违反竞业限制约定的，应当承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿

1.甲方或乙方违反本合同约定的，应当承担违约责任。违约方应当赔偿因此给对方造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

2.甲方或乙方违反本合同约定的，还应当承担法律责任。具体法律责任按照相关法律法规执行。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商补充，协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。

2.本合同经双方签字或盖章后生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

丙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例、《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例和中华人民共和国劳动和社会保障部《劳务派遣暂行规定》等法律、行政法规的规定，甲、乙、丙三方遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本派遣合同。

一、合同期限

1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.甲方派遣丙方到乙方从事_____工作，具体岗位和职责由乙方安排。

二、劳动报酬及支付方式

1.甲方派遣丙方的劳动报酬由乙方支付。具体报酬金额和支付方式由乙、丙双方协商确定。

2.乙方应按照约定的报酬金额和支付方式，及时足额地支付丙方的劳动报酬。如因特殊原因未能按时支付，乙方应提前告知丙方，并尽快安排支付。

三、社会保险及福利待遇

1.甲方派遣丙方到乙方工作期间，乙方应为丙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例和方式由乙、丙双方协商确定。

2.乙方应按照国家和地方的规定，为丙方提供必要的劳动保护和福利待遇。如因特殊原因未能提供，乙方应提前告知丙方，并尽快安排解决。

四、工作时间和休息休假

1.甲方派遣丙方到乙方工作期间，乙方应根据工作需要和劳动法的规定，