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劳动合同续订书范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期，根据相关法律法规及双方共同意愿，经友好协商一致，决定续订原劳动合同。为明确双方权益，特制定此劳动合同续订书，以兹证明。

一、续订条款

1.劳动合同期限：本次续订后，劳动合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。

3.工作内容和职责：乙方应按照甲方的要求，履行工作职责，完成工作任务。具体岗位和职责以甲方安排为准。

4.工资待遇：乙方的工资及福利待遇按照甲方规定执行，具体标准参照甲方相关规章制度。

5.工作时间和休息休假：甲乙双方按照国家法定节假日及甲方规定的休息制度执行。

6.社会保险和福利：甲方按照国家法律法规，为乙方缴纳社会保险，并提供相关福利待遇。

二、双方权益及义务

1.甲方应依法保障乙方的合法权益，遵守国家劳动法律法规，建立健全劳动管理制度。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，保守甲方的商业秘密。

3.甲乙双方应共同遵守国家及地方政府的有关劳动法律、法规和规章，确保劳动合同的有效履行。

4.甲乙双方应坦诚沟通，共同协商解决工作中遇到的问题。

三、违约责任

1.若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照国家法律法规及本合同的规定承担损失赔偿责任。

2.乙方在劳动合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职。否则，甲方有权追究乙方的法律责任。

四、其他事项

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。

2.本合同经甲乙双方签字或盖章后生效，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同在履行过程中，如发生争议，甲乙双方应协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

五、续订合同的确认

1.甲乙双方确认本次续订为原劳动合同的延续，不涉及岗位、职责、待遇等内容的变更。

2.甲乙双方确认本次续订书内容与原劳动合同内容一致，且双方已经充分理解并自愿遵守。

甲方（用人单位）（盖章）：____________________

法定代表人或授权委托人（签字）：____________________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：甲乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限。

1.固定期限：从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.无固定期限：从_____年_____月_____日起。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事_____岗位工作。乙方的工作地点为_____。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方所在的岗位确定乙方的工作时间。在乙方所在岗位执行标准工时制或者综合计算工时工作制或者不定时工作制。甲方因生产（工作）需要调整乙方的工作时间或者休息日的，应当事先与乙方协商。

四、劳动报酬

第四条：甲方按照本市最低工资标准支付乙方劳动报酬。在试用期期间，甲方支付乙方的试用期工资为_____元。试用期满后，甲方支付乙方的基本工资为_____元。甲方每年对乙方进行一次工资调整。甲方生产（工作）经营发生严重困难或者濒临破产时，甲方支付乙方的月劳动报酬按_____执行。

五、社会保险和福利待遇

第五条：甲乙双方协商按以下第_____种形式缴纳社会保险费。

1.以乙方档案所载户籍地居民社会保险机构团体参保形式缴纳社保。甲方按照北京市社会保险机构核定并扣除乙方的社保个人部分后，将社保单位部分通过银行转账方式划入乙方社保账户。社保账户信息如下：户名：_________；开户银行：_________；账号：________。甲方因故不能按时缴纳社会保险费的，须事先告知乙方，并告知欠费的原因和金额，双方协商可补缴社会保险费的日期并共同承担滞纳金。